Тривалість випробувального терміну

Строк випробування при прийнятті на роботу встановили статтею 27 Кодексу законів про працю

Тривалість випробувального терміну

Строк випробування при прийнятті на роботу, якщо інше не встановили законодавством України, не може перевищувати 3 місяців. До нього не зараховують дні, коли працівник фактично не працював, незалежно від причини.

За інформацією Держпраці у Запорізькій області

Вебінар для бухгалтерів

Статті за темою

Усі статті за темою

Розрахунок відпускних: як провести

Розбираємо, як правильно провести розрахунок відпускних у 2024 році. Як розрахувати середню зарплату з урахуванням премій, як на розрахунок відпускних впливає воєнний стан. Теорія закріплена прикладами розрахунку відпускних у різних ситуаціях
1127614

Зразок заяви на відпустку

Як правильно скласти заяву на відпустку за різних обставин, що в ній бажано проконтролювати бухгалтеру, зразок заяви на відпустку — все у консультації
208655

Мобілізаційний Закон № 3633: до чого готуватися працівникам і роботодавцям із 18.05.2024

Нагляд за виконанням мобілізаційного законодавства посилюють. Маємо чергові зміни у правилах військового обліку. Експерт акцентував на важливих моментах, які стосуються обов’язків роботодавців
4187

Калькулятор відпусток онлайн

Калькулятор днів відпустки або калькулятор відпускних допоможе вам швидко і без помилок здійснити розрахунок відпускних онлайн. Використовуйте для цього онлайн-сервіс «Калькулятор відпустки» — збережіть свій час
26395

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді