Супертаблиця для розрахунку середньої зарплати Скачати⋙
Допомогу по вагітності та пологах працюючим жінкам виплачує Фонд соцстраху за весь період відпустки у зв’язку із вагітністю та пологами.
Розмір допомоги складає 100% середньої заробітної плати (доходу) і не залежить від тривалості страхового стажу.
Разом з цим, якщо упродовж 12 місяців перед настанням страхового випадку жінка має стаж менше 6 місяців, розмір допомоги розраховують виходячи з нарахованої заробітної плати, з якої сплатили ЄСВ, але не більше за розмір допомоги, обчислений із двократного розміру мінзарплати.
Суму допомоги обчислюють: сума середньоденної заробітної плати (×) кількість днів фактичного перебування у відпустці у зв’язку із вагітністю та пологами.
З суми декретних податки та ЄСВ не утримують.
За інформацією Фонду соцстраху
Зарплату за першу половину місяця називають «авансом». Як його розрахувати, відобразити в обліку та оподаткувати — відповіді у консультації
Святкові і неробочі дні 2026 року в Україні визначають, коли працівники мають офіційні вихідні, а роботодавці — особливий режим роботи та оплати праці. Зібрали повний перелік святкових і неробочих днів на 2026 рік, щоб було зручно планувати роботу, відпустки й звітність
У статті розповімо про три можливі способи виправлення помилок та порівняємо їхні переваги та недоліки. Підкажемо, чи нараховувати самоштраф і пеню в умовах воєнного стану. Розберемося, як бути з помилками в фінансовій звітності, на основі якої заповнюється декларація з податку на прибуток
Як правильно оформити списання основних засобів, аби не було податкового зобов’язання з ПДВ? Як відобразити списання основних засобів у бухгалтерських проведеннях? Які акти списання основних засобів використати? Відповіді на ці та інші питання — отримаєте в консультації
Працівник просить виплатити йому матеріальну допомогу у зв’язку із сімейними обставинами. Керівник підприємства не проти, але наказав бухгалтерові виплатити її з мінімальним оподаткуванням. Ми допоможемо бухгалтеру розв’язати цю ситуацію
