Центр зайнятості перерахував підприємству кошти по частковому безробіттю на період карантину, які виплатили працівникам підприємства 21.05.2020 та з них утримали і сплатили ПДФО та військовий збір.
Чи потрібно здійснити перерахунок сум нарахованих доходів, утриманого ПДФО та військового збору чи залишили все без змін, оскільки на дату виплати коштів Закон України від 13.05.2020 № 591-IX (далі — Закон № 591) не набрав чинності?
Рішення. Дохід працівника у вигляді допомоги по частковому безробіттю на період карантину, який виплачує (надає) роботодавець з 02.04.2020, звільнили від оподаткування ПДФО та військовим збором.
Роботодавець, як податковий агент, у разі оподаткування зазначеного доходу має право здійснити перерахунок сум нарахованих доходів, утриманого ПДФО (військового збору) для визначення правильності оподаткування.
Лист ДПС від 18.08.2020 № 3430/ІПК/99-00-04-05-03-06
Як розрахувати лікарняні у 2026 році без помилок? Які документи перевіряти, як працює електронний лікарняний і коли ще можливий паперовий? У цьому огляді пояснюємо правила розрахунку лікарняних, показуємо приклади розрахунків
Виплату відпускних та компенсації за невикористані відпустки здійснюють за рахунок забезпечення оплати відпусток. Це своєрідний резервний фонд, який бухгалтери часто називають «резервом відпусток». Розповімо, для чого його створювати, як його розраховувати та відображати в обліку
Як заповнювати Податковий розрахунок щомісяця? У консультації — покроковий розбір нової форми, особливості подання додатків, як діяти з порожніми рядками
Податки з зарплати — це ПДФО, військовий збір та інші утримання із заробітної плати, наприклад аліменти чи профспілкові внески. У статті ви знайдете приклади розрахунків і пояснення щодо оподаткування зарплати та нарахування ЄСВ
Примітки до кожного фінансового звіту мають довільну форму, але, окрім таких приміток, існує ще й обов’язкова стандартизована форма приміток — так звана форма № 5. Даний звіт входить до складу повнокомплектної фінансової звітності за НП(С)БО. Розберемо цю форму детально
