Центр зайнятості перерахував підприємству кошти по частковому безробіттю на період карантину, які виплатили працівникам підприємства 21.05.2020 та з них утримали і сплатили ПДФО та військовий збір.
Чи потрібно здійснити перерахунок сум нарахованих доходів, утриманого ПДФО та військового збору чи залишили все без змін, оскільки на дату виплати коштів Закон України від 13.05.2020 № 591-IX (далі — Закон № 591) не набрав чинності?
Рішення. Дохід працівника у вигляді допомоги по частковому безробіттю на період карантину, який виплачує (надає) роботодавець з 02.04.2020, звільнили від оподаткування ПДФО та військовим збором.
Роботодавець, як податковий агент, у разі оподаткування зазначеного доходу має право здійснити перерахунок сум нарахованих доходів, утриманого ПДФО (військового збору) для визначення правильності оподаткування.
Лист ДПС від 18.08.2020 № 3430/ІПК/99-00-04-05-03-06
Зразки наказів, повідомлень і протоколу допоможуть задокументувати: призначення уповноважених із питань оплати непрацездатності, засідання уповноважених, виплату лікарняних і декретних, відмову у виплаті, комунікації з працівниками й ПФУ
Прожитковий мінімум — це показник, який використовується у розрахунках різних соціальних виплат, наприклад пенсій, допомоги з безробіття, аліментів. Його використовують також і в оподаткуванні. Усе, що варто знати про прожитковий мінімум у 2025 році, — в огляді
19 листопада ВРУ ухвалила Закон України «Про Державний бюджет на 2025 рік» (проєкт закону від 14.09.2024 № 12000). Це вже третій бюджет країни за час повномасштабного вторгнення рф із найбільшими видатками та дефіцитом бюджету за всю історію країни. Проте Уряд запевняє, що бюджет є збалансованим. На які показники він спирається та що очікує українців в умовах воєнного стану — в огляді
ВРУ ухвалила Закон України «Про Державний бюджет на 2025 рік» (проєкт закону від 14.09.2024 № 12000). Яка мінімальна заробітна плата очікується в 2025 році та на які показники вона вплине — розповімо у статті
Річна премія — це винагорода за результатами роботи за рік. Інколи її називають тринадцятою зарплатою. Законодавство детально питання нарахування премій не врегульовує і роботодавець має певну свободу. У консультації — як нараховується річна премія, які є види, їхнє оподаткування, вплив розрахунку середньої зарплати для відпускних, лікарняних та інших виплат
