Відтепер ветерани, люди з інвалідністю, ВПО та інші вразливі категорії населення зможуть отримати комплексну підтримку в одній установі — центрі зайнятості
Громадяни, які звернуться по допомогу, матимуть доступ до таких послуг як:
- консультування щодо видів гуманітарної, матеріальної та правової допомоги, на які вони мають право;
- індивідуальний супровід на всіх етапах пошуку роботи: від складання резюме до працевлаштування;
- послуги з психологічної та професійної реабілітації для адаптації до нових життєвих обставин.
Завдяки принципу «єдиного вікна» відвідувачі зможуть оперативно отримувати вичерпну інформацію про:
- активні грантові програми для відкриття чи розвитку бізнесу;
- можливості безоплатного навчання за ваучерами;
- інші пропозиції служби зайнятості.
▶️ Які ознаки мобінгу на роботі?
▶️ Як запобігти мобінгу на підприємстві та довести його наявність?
▶️ Хто встановлює факт мобінгу
▶️ Які дії Держпраці під час перевірки мобінгу?
▶️ Яка відповідальність за мобінг для винних осіб?
На сьогодні Київський міський центр зайнятості налагодив співпрацю з понад 20 громадськими та волонтерськими організаціями, які спеціалізуються на роботі з вразливими групами населення.
Щоб скористатися послугою «єдиного вікна», необхідно звернутися до найближчого центру зайнятості.
За інформацією КМУ
Експорт-імпорт послуг є постійним об’єктом дослідження у статистичних щорічниках. Ці дані отримують із форми № 9-ЗЕЗ. З’ясуємо, хто й як складає звіт про експорт (імпорт) послуг
Ми всі звикли до двосторонніх договорів. Їх більшість. Що таке тристоронній договір, у яких ситуаціях він доцільний, якими є тонкощі обліку ПДВ при виконанні тристоронніх договорів, зразок тристороннього договору — у цьому огляді
Бухгалтер під час нарахування зарплати працює з чималою кількістю первинних документів, основним з яких є розрахунково-платіжна відомість. Якщо зарплатна відомість працівника містить помилки, це може призвести до штрафів. Як все правильно оформити та які форми документів краще використати читайте у консультації
Звільнення працівника може бути чималим клопотом для бухгалтера. Іноді доводиться не лише провести остаточний розрахунок виплат, а й утримати надміру виплачені кошти. Наприклад, якщо працівник відгуляв відпустку наперед, доведеться утримати відпускні. Про це і поговоримо
Коли підприємство розширює обсяги роботи, то спершу орієнтується на тих працівників, які вже на нього працюють. Оформити додаткову роботу можна по-різному: внутрішнє сумісництво, премії за інтенсивність, а є ще варіант — суміщення посад. Що таке суміщення, в чому його відмінність від внутрішнього сумісництва та виконання роботи тимчасово відсутнього працівника, як оформити суміщення посад — розповімо в огляді
