Рада дозволила укладати трудові договори онлайн

15 січня 2026 року Верховна Рада України прийняла за основу проєкт Закону «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо електронного документообігу при працевлаштуванні» від 22.10.2025 № 14141.

Законопроєкт пропонує внести зміни до статті 24 Кодексу законів про працю України, якими передбачається, що:

• при укладенні трудового договору у вигляді електронного документа, ідентифікацію (посвідчення) особи працівника здійснюють шляхом підписання трудового договору кваліфікованим або удосконаленим електронним підписом;
• сторони можуть домовитися про створення, пересилання і зберігання даних такої особи та документів з питань трудових відносин між роботодавцем та працівником за їх згодою з дотриманням вимог Законів України «Про електронні документи та електронний документообіг» від 22.05.2003 № 851-IV та «Про електронну ідентифікацію та електронні довірчі послуги» від 05.10.2017 № 2155-VIII.

КАЛЬКУЛЯТОР СТАЖУ

Прийняті зміни відповідають європейським тенденціям. Вони повністю узгоджуються з Регламентом (ЄС) № 910/2014 Європейського Парламенту та Ради від 23.07.2014 про електронну ідентифікацію та довірчі послуги для електронних транзакцій на внутрішньому ринку (eIDAS). Зазначений Регламент встановлює єдині правові рамки для транскордонного визнання засобів електронної ідентифікації та використання електронних підписів у державах-членах ЄС.

За інформацією ВРУ