Столичні податківці нагадали, що до загального оподатковуваного доходу приватного підприємця, що застосовує загальну систему оподаткування, відносять:
- безготівкову виручку, що надійшла на банківський рахунок, чи готівкову виручку, що надійшла безпосередньо підприємцю чи його працівникам на місці здійснення розрахунків (у т. ч. відсотки банку);
- виручку в натуральній (негрошовій) формі;
- суму штрафів і пені, отриманих від інших суб'єктів підприємництва за договорами цивільно-правового характеру за порушення умов договорів, та інші доходи, які пов’язані зі здійсненням підприємницької діяльності.
При цьому власні кошти, які підприємець зараховує на розрахунковий розрахунок, не включають до складу доходу.
Також податківці повідомили, що суми повернутих замовнику коштів відображаються у графі 3 книги обліку доходів і витрат. Отже, вони зменшують суму отриманого доходу, що підлягає декларуванню.
Лист ГУ ДФС у м. Києві від 29.04.2016 № 3315/С/26-15-13-02-15
У консультації про особливості зведених податкових накладних та їхні типи, про компенсуючі податкові накладні та накладні на безперервні й ритмічні поставки, про податкові накладні на мінімальну базу, а також приклади зведених податкових накладних
У консультації про те, якою буває відпустка без збереження заробітної плати, які правила її надання, на розрахунок яких виплат вона в майбутньому впливає. Експерт підготував для вас добірку зразків, які ви зможете скачати: зразок заяви на відпустку за власний рахунок, зразок наказу на відпустку за власний рахунок, приклад заяви на відпустку за власний рахунок під час воєнного стану
Авансовий звіт — це документ, що підтверджує витрати працівника у відрядженні чи при господарських закупках. Покажемо, як правильно його скласти, коли подавати, які реквізити обовʼязкові, а також дамо зразки для безпомилкового заповнення
Z-звіт — це обов’язковий денний звіт касового апарату — як звичайного, так і програмного. Друкувати його чи ні, як, де і скільки зберігати, як часто формувати Z-звіт, електронний Z-звіт, особливості Z-звітів програмних РРО, відповідальність за порушення — в огляді
Ситуації бувають різні: виробнича необхідність, непередбачувана відсутність колеги або нагальна потреба у фахівцеві. У таких випадках у роботодавця виникає потреба ініціювати відклик працівника з відпустки. Але як це зробити правильно, щоб не порушити трудові права працівника й не отримати штраф? У цій статті розберемося, коли відклик дозволений, які умови обов’язкові, та як усе оформити документально
