За бажанням працівника частину його щорічної відпустки можуть замінити грошовою компенсацією (ч. 4 ст. 24 Закону України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР).
Однак таким правом працівник може скористатися лише після того, як використає не менше ніж 24 календарних дні щорічних відпусток (основної та додаткових) за робочий рік, за який надається відпустка.
Такі умови компенсації не поширюються на додаткову відпустку працівникам, які мають дітей, і додаткову відпустку у зв’язку з навчанням, бо ці відпустки не належать до щорічних.
Лист Мінсоцполітики від 19.01.2017 № 132/0/101-17/284
Видатковий касовий ордер — це обов’язковий документ, якщо підприємство має касу та видає готівку на господарські потреби чи передає її до банку. Як правильно заповнити видатковий касовий ордер у 2026 році, щоб уникнути помилок? Дамо покрокову інструкцію, наведемо зразок і бланк для скачування
Нематеріальні активи амортизують протягом строку їх корисного використання. Якщо виникає потреба обрати такий строк для технічних умов, за основу можна брати мінімальні строки амортизації, встановлені у Податковому кодексі України (ПКУ), або очікуваний період виробництва продукції за розробленими технічними умовами та інші критерії відповідно до пункту 26 НП(С)БО 8
Який коефіцієнт індексації нормативної грошової оцінки земель у 2026 році ― розберемо в статті разом з експертом
З’ясуйте, за яких умов працівнику можна встановити доплату за ведення військового обліку та коли обов’язки військового обліку покладають на особу служби персоналу
Якщо були операції з нерезидентами, які підпадають під критерії контрольованих, треба подати Звіт про контрольовані операції 2026. А якщо бути точним, то Звіт про контрольовані операції 2025, оскільки восени 2026 року спливає саме термін подання звіту за 2025 рік
