Розширено категорії осіб, які можуть отримати ваучери для підтримки своєї конкурентоспроможності на ринку праці згідно з Порядком, затвердженим постановою КМУ від 20.03.2013 № 207.
Такі ваучери, крім осіб, старших 45 років зі страховим стажем не менше 15 років до досягнення ними пенсійного віку, одноразово видаватимуть ще й особам:
- звільненим з військової служби (крім військовослужбовців-строковиків), служби в органах внутрішніх справ, Держспецзв’язку, цивільного захисту, податкової міліції, Державної кримінально-виконавчої служби у зв’язку із скороченням чисельності, штату або за станом здоров’я до досягнення ними пенсійного віку, за наявності вислуги не менше 10 років, які не набули права на пільгову пенсію;
- звільненим з військової служби після участі у проведенні АТО, з числа інвалідів до отримання права на пенсію;
- внутрішньо переміщеним особам працездатного віку за відсутності підходящої роботи.
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
Для отримання ваучера зазначені особи, крім заяви та інших документів, на підтвердження свого статусу додатково мають подати:
- копію витягу з наказу про звільнення військовослужбовця з військової служби та інші документи, що підтверджують підставу звільнення;
- копію посвідчення учасника бойових дій, копію довідки до акта огляду МСЕК та за наявності — індивідуальну програму реабілітації;
- довідку про взяття на облік внутрішньо переміщеної особи.
Постанова діятиме з дня офіційного опублікування.
