Вагітна працівниця не пройшла випробовування: чи можна її звільнити

Блок під заголовком новини 1 Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Головбух» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз’яснення 

Жінку прийняли на роботу з випробувальним строком. За деякий час вона повідомила про вагітність.

Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності

Держпраці застерігає: роботодавець не має права звільнити таку жінку через те, що вона не пройшла випробування. Вагітну жінку переводять за її згодою на іншу роботу чи працевлаштовують в іншого роботодавця.

додаток

👇 Осіння пропозиція для бухгалтерів

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Календар бухгалтера 2026: листопад

Рахувати зарплату, відпускні та лікарняні, планувати робочий час треба за будь-якої пори року і настрою бухгалтера. Допоможе у цьому виробничий календар на листопад 2026 та податковий календар на листопад 2026
23607

Як відобразити простій і відпустку за свій рахунок у об’єднаному звіті з ПДФО, ВЗ та ЄСВ

Відпустка за свій рахунок та простій — реалії військового стану. Щоб уникнути фінансових «сюрпризів» та бездоганно заповнити об’єднаний звіт, консультація стане вашим незамінним помічником з практичними кейсами та детальними прикладами
88112

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді