ТОП-ЗМІНИ ЗАКОНОДАВТСТВА
Прем’єр-міністр України Олексій Гончарук презентував допрацьований проєкт Держбюджету-2020.
Дохідну частину Держбюджету вперше сформували без підвищення податків, але зі скороченням дефіциту, щоб зменшувати боргове навантаження на країну та громадян.
Оприлюднили основні показники допрацьованого документа.
Мінімальна заробітна плата у 2020 році становитиме 4723 грн.
Об’єднання ЄСВ та ПДФО: єдина звітність 2021
Медицина
На екстрену допомогу у 2020 році передбачили 1,9 млрд грн (з них 900 млн грн на карети швидкої + 1 млрд на відкриття відділень екстреної допомоги), що вдвічі більше, ніж у 2019 році;
Соціальне забезпечення
Уряд заклав у проєкт Бюджету-2020:
- 47,6 млрд млрд грн на субсидії;
- 822 млн грн на надання правової допомоги громадянам;
- 246 млн грн – соціальна адаптація ветеранів АТО/ООС.
Освіта
Уряд вперше виділив у 2020 році окремий бюджет у 3,5 млрд грн на програму «Спроможна школа для кращих результатів».
Креативні індустрії та культура
На креативні індустрії та розвиток культури Уряд заклав 5,1 млрд грн.
Вперше заклали програму мобільності молоді — 500 млн грн.
Вперше передбачили на розкриття туристичного потенціалу — 240 млн грн.
За матеріалами Урядового порталу
Бухгалтерські зміни 2020
Відпускні при мінімальній зарплаті у 2026 році часто викликають запитання у роботодавців і працівників. Яка сума відпускних при мінімальній зарплаті та чи потрібно робити доплату до мінімалки? Розберемо, як нарахувати відпускні з мінімальної зарплати, коли вони можуть бути меншими за мінімальну місячну оплату та як у такому разі правильно рахувати ЄСВ
У статті експерт розкаже все про страховий стаж для виходу на пенсію. Зручні таблиці допоможуть, коли постали перед потребою, як визначити страховий стаж для пенсії
Презентуємо онлайн-калькулятор стажу, який допоможе легко впоратися з частинкою вашої роботи. Калькулятор стажу безкоштовний, розрахує для вас різні періоди трудового стажу — просто внесіть потрібні дані
Мінімальна зарплата — це важливий показник у роботі бухгалтера. Від її розміру залежать виплати працівникам, а працівникам із низькою зарплатою потрібно провести доплату до розміру мінімалки. Коли та як це правильно зробити, як враховувати місячні, квартальні, річні премії, суми індексації та оплати роботи у нічний час, інші виплати, — розглянемо на прикладах
У 2026 році роботодавець має враховувати оновлені правила розрахунку зарплати: змінені підходи до середньої, премій, податків і нюансів під час війни. У цій консультації — повний гід для бухгалтера: як правильно нарахувати зарплату, утримати ПДФО та військовий збір, виплатити лікарняні й доплати. Усе пояснюємо з прикладами, таблицями та посиланнями на норми
