Мінімальна зарплата 2020/2021: як зростатиме

52066
UA RU

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Денис Шмигаль на своїй Facebook сторінці прокоментував зміни щодо мінімальної зарплати, як планує здійснити Уряд.

Мінімальна зарплата 2020/2021Мінімальна заробітна плата

Уряд запланував 3 етапи підвищення мінімальної зарплати:

  • з 01.09.2020 МЗП зросте до 5000 грн (+277 грн або +5,9%).
  • з 01.01.2021 МЗП зросте до 6000 грн (+1000 грн або +20%).
  • з 01.07.2021 МЗП зросте до 6500 грн (+500 грн або +8,3%).

Прем’єр-міністр зазначив, що необхідно підвищувати МЗП на основі 5 факторів:

  • споживчий попит;
  • інфляція;
  • зайнятість;
  • подолання бідності;
  • нерівність.

Розрахунки показують, що збільшення МЗП:

  • стимулюватиме споживчий попит на українську продукцію;
  • дасть змогу привести мінімальну зарплату до реального прожиткового мінімуму, який зараз фактично 4,9 тис. грн;
  • не матиме значного впливу на інфляцію;
  • так само в умовах розігріву економіки не збільшиться і безробіття, що чітко можна відстежити за досвідом 2017 року.

За матеріалами Facebook сторінки Дениса Шмигаля

Теми:
Оплата праці Оплата праці: нарахування та утримання Мінімальна заробітна плата ... всі


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Середня зарплата для відпускних: як розрахувати у нестандартних ситуаціях + приклади

Як розрахувати середню зарплату для відпускних у складних ситуаціях? У цій статті пояснюємо, як враховувати місячні, квартальні та річні премії, як діяти, якщо у розрахунковому періоді був простій, відпустка за власний рахунок, неповний робочий тиждень або призупинення дії трудового договору. Також розглядаємо, як обчислити середню зарплату для відпускних, якщо втрачено облікові дані через війну
41

Положення про преміювання у 2025 році: зразок, структура, обов’язкові пункти

У положенні про преміювання фіксують, за які досягнення й у якому порядку працівники отримують премії. Такий документ захищає роботодавця і пояснює працівнику, коли чекати додаткової оплати. У статті — структура положення, обов’язкові формулювання, типові помилки та зразок на 2025 рік
39377

Нарахування розрахункових при звільненні у 2025 році: як і що виплатити працівнику

У день звільнення роботодавець повинен провести остаточний розрахунок із працівником та виплатити йому всі належні суми. Цей матеріал — покроковий гід для бухгалтера: як підготувати наказ, розрахувати всі виплати й правильно оформити розрахунковий листок
126481

Відрядження за кордон 2025: як оформити, провести в обліку та не порушити правила виїзду

У 2025 році відрядження за кордон потребує особливої уваги: і через воєнний стан, і через нові обмеження на виїзд. У цьому матеріалі — як правильно оформити закордонне відрядження, які документи підготувати, як обліковувати витрати та добові, а також які обмеження і дозволи діють під час війни. Усе — з прикладами й поясненнями для бухгалтера
300949

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді