Із 7 березня набрали чинності два закони про оподаткування та подання звітності під час воєнного стану

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Верховна рада прийняла зміни щодо опдаткування під час воєнного стану

7 березня набрали чинності Закони України від 03.03.2022:

  • № 2115-IX «Про захист інтересів суб’єктів подання звітності та інших документів у період дії воєнного стану або стану війни» (законопроєкт № 7121); 
  • № 2118-IX «Про внесення змін до Податкового кодексу України та інших законодавчих актів України щодо особливостей оподаткування та подання звітності у період дії воєнного стану» (законопроєкт № 7125). 

Закон № 2115-IX передбачає, що:

1) фізособи, ФОПи, юрособи подають податкові, облікові, фінансові, бухгалтерські, розрахункові, аудиторські звіти та будь-які інші документи, подання яких вимагає чинне законодавство, в документальній та/або електронній формі, за 90 календарних днів (к. дн.) після припинення чи скасування воєнного стану або стану війни за весь період неподання звітності чи обов’язку подати документи;

2) у період дії воєнного стану або стану війни, а також протягом трьох місяців після його завершення, до фізосіб, ФОПів, юросіб не застосовують адміністративну та кримінальну відповідальність за неподання чи несвоєчасне подання звітності чи документів, подання яких вимагає закон;

3) особи, які не мають фізичної можливості протягом строку, що визначає Закон № 2115-IX, подати звітність чи документи через наслідки їх участі у бойових діях, звільняються від адміністративної і кримінальної відповідальності та подають звітність чи документи не пізніше ніж за 30 к. дн. із дня закінчення наслідків, через які не могли їх подати;

4) у період дії воєнного стану чи стану війни уповноважені органи не проводять перевірки своєчасності та повноти подання будь-яких звітів чи документів звітного характеру.

Закон № 2118-IX передбачає, зокрема:

  • звільнення від відповідальності платників у разі неможливості виконання своїх обовʼязків;
  • непроведення податкових перевірок та зупинення розпочатих;
  • визнання операцій із добровільної передачі або відчуження коштів, товарів, у т. ч. підакцизних, надання послуг на користь ЗСУ та підрозділів тероборони, без попереднього або наступного відшкодування їх вартості, такими що не є операціями з реалізації з метою оподаткування;
  • врахування у складі витрат у повному обсязі коштів та майна, що передають ЗСУ та іншим підрозділам;
  • невключення суми відшкодування вартості пального, витраченого у разі надання послуг з перевезення для забезпечення потреб ЗСУ та підрозділів тероборони, до складу оподатковуваного доходу фізичних осіб, які надають такі послуги;
  • подовження дії ліцензій на виробництво підакцизної продукції;
  • особливості виробництва та імпорту тютюнових виробів.

додаток

👇 Весняна пропозиція для бухгалтерів

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Максимальна тривалість лікарняного: скільки днів оплачують і хто контролює строки

Іноді трапляється, що працівник підприємства хворіє тривалий час. Відомо, що підприємству він надав уже два листки непрацездатності. А яка ж максимально допустима тривалість лікарняного — пояснюємо
344134

Довідка про доходи: як видати працівнику

Довідка про доходи може знадобитися працівникові будь-коли. За якою формою видавати довідку про доходи та в яких випадках, підкажемо у консультації
328108

Нерезидент надає послуги в Україні: облік та податкові наслідки

Ситуація: підприємство придбало обладнання у нерезидента. Представники постачальника приїхали в Україну та налагодили техніку. У який спосіб обліковувати ці витрати підприємства. Як бути з ПДВ на послуги від нерезидентів, якщо отримувач в Україні платник / неплатник ПДВ? Чи оподатковувати дохід нерезидента? Якщо іноземцям українське підприємство оплачує витрати на проживання чи переліт? Як відобразити у бухгалтерському обліку послуги від нерезидента?
102

Середньооблікова кількість штатних працівників: приклад розрахунку

Під час розрахунку середньооблікової кількості штатних працівників є нюанси, які варто врахувати, аби все було правильно. Так, як хоче Держстатистика. У консультації — правила та приклади розрахунку цього показника
205407

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді