Президент підписав закон про національну систему кваліфікацій

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Закон передбачає, зокрема, пріоритетність профстандартів над кваліфікаційними характеристиками та створення Реєстру професій.

Президент підписав закон про національну систему кваліфікацій

Як змінилися трудові відносини в умовах війни

15 червня 2022 року Президент підписав Закон України від 01.04.2022 № 2179 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо функціонування національної системи кваліфікацій».

Законом вносять зміни до КЗпП, Закону України від 24.03.1995 № 108/95 «Про оплату праці», Закону України від 05.09.2017 № 2145 «Про освіту», Закону України від 05.07.2012 № 5067 «Про зайнятість населення» щодо:

  • визначення термінів повної та часткової професійної кваліфікації;
  • встановлення пріоритетності професійних стандартів над кваліфікаційними характеристиками;
  • окремих питань розроблення, затвердження та введення в дію професійних стандартів;
  • створення та ведення Реєстру видів занять (професій) та кваліфікацій;
  • діяльності Галузевих рад з розроблення професійних стандартів, пов’язаних із цим окремих положень законодавства про функції колегіального органу у сфері кваліфікацій та інших пов’язаних питань.

Закон набере чинності з дня, наступного за днем його опублікування. Станом на 16 червня текст Закону не оприлюднено.

За інформацією ВРУ


Для багатьох 24 лютого досі завмерло на календарі, та час невпинний і за вікном вже червень. Знайте, що редакції та експерти поруч, і ми будемо робити все від нас залежне, щоб підтримати вас особисто та економіку України в цілому. Тому надаємо вам знижку в 40% для передплати фахових видань «Головбух», «Головбух Агро», «Головбух Медицина», а також до експертно-правової системи «Експертус Головбух» на рік.

Замовляйте доступ онлайн в інтернет-магазині. Якщо потрібно обговорити передплату з вашим менеджером, телефонуйте: 0 800 21 12 20 (дзвінки безплатні). Миру нам. І хай буде літо!


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Малоцінні необоротні матеріальні активи: відображаємо в обліку

Малоцінні, але необхідні, особливо в офісі. Хто відмовиться в спеку від кондиціонера чи в холод від обігрівача? Принтери, сканери, ксерокси, меблі, кондиціонери — більшість офісного обладнання належить до малоцінних необоротних матеріальних активів. Сьогодні про основні нюанси обліку малоцінних необоротних матеріальних активів
274902

Малоцінні швидкозношувані предмети (МШП)

Малоцінний в обліку не означає не потрібний у господарстві. Без цих дрібниць взагалі може зупинитися виробничий процес, оскільки без спецодягу та інструментів робітники не будуть працювати. Такі об’єкти, як правило, відображаються в обліку як малоцінні швидкозношувані предмети (МШП). У консультації — про визначення, облік та списання МШП
310755

Нарахування авансу зарплати

Заробітну плату за першу половину місяця називають «авансом». Як його розрахувати, показати в обліку та оподаткувати — розкажемо у статті
138184

Відклик з відпустки

Ситуації бувають різні: виробнича необхідність, непередбачувана відсутність колеги або нагальна потреба у фахівцеві. У таких випадках у роботодавця виникає потреба ініціювати відклик працівника з відпустки. Але як це зробити правильно, щоб не порушити трудові права працівника й не отримати штраф? У цій статті розберемося, коли відклик дозволений, які умови обов’язкові, та як усе оформити документально
80413

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді