Нацбанк нагадав про введення в обіг з 09.03.2015 банкнот номіналом 100 гривень зразка 2014 року
Нацбанк нагадав про введення в обіг з 09.03.2015 банкнот номіналом 100 гривень зразка 2014 року згідно з його постановою від 22.12.2014 № 829.
Банкноти номіналом 100 гривень зразка 2014 року є законним платіжним засобом на території України та обов’язкові до приймання за їх номінальною вартістю всіма фізичними та юридичними особами без будь-яких обмежень на всій території України за всіма видами платежів.
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
Такі банкноти також обов’язкові для зарахування на рахунки, вклади, акредитиви та для переказів і функціонують в обігу разом із банкнотами номіналом 100 гривень зразків 1996 та 2005 років.
При цьому всім українським банкам доручено забезпечувати приймання від клієнтів банкнот номіналом 100 гривень усіх років випуску та видачу банкнот номіналом 100 гривень зразків 2014 та 2005 років без обмежень. А банкноти номіналом 100 гривень зразка 1996 року — перераховувати та вивозити до територіальних управлінь Національного банку України.
Повне або часткове копіювання матеріалу дозволено лише за умови посилання на портал «Головбух24»
У статті — поради, як оформити та оподаткувати виплату дивідендів членам фермерського господарства, хто має нарахувати та сплатити ЄСВ, а також чи діє ЄСВ-пільга в 2026 році. Приклад бухгалтерських проведень і зразок протоколу на виплату дивідендів стануть у пригоді
Підкажемо, як скласти фінансовий план КНП (КНТ) без помилок, адже їхні наслідки серйозні. Зразок заповнення та алгоритм від експертів допоможуть вам опанувати документ
Про розрахунково-платіжну відомість та її призначення розповімо у даній консультації. Також наведемо зразок заповнення розрахунково-платіжної відомості та повідомлення про розміри виплат (розрахункового листка)
Комерційні підприємства самостійно встановлюють форми та системи оплати праці у колективному договорі з дотриманням діючого трудового законодавства. Поговоримо про суть основних форм оплати праці в Україні, коли їх застосовують та про системи оплати праці, на які вони поділяються
Перенесення відпустки може знадобитися з різних причин — за ініціативою працівника, роботодавця або через непередбачувані обставини. У статті пояснюємо, як правильно оформити перенесення щорічної відпустки, даємо зразки заяви та наказу й розбираємося, що робити з виплатами
