Мін’юст переніс термін, із якого держвиконавці отримають вільний та безоплатний доступ до Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб — підприємців
Мін’юст переніс термін, з якого держвиконавці отримають вільний та безоплатний доступ до Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб — підприємців (далі — ЄДР). Так, замість установленої дати з 01.01.2015, скористатися такою прерогативою органи ДВС зможуть лише з 01.07.2015.
Відповідні зміни внесено до наказу Мін’юсту «Про затвердження Порядку надання органам державної виконавчої служби даних в електронному вигляді з Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб — підприємців» від 09.12.2013 № 2599/5.
Чи покарають за воєнного стану за неподання звітності
Нагадаємо, що зазначений нормативно-правовий акт установлює можливість надання держвиконавцям електронних даних з ЄДР в електронному вигляді у формі розширеного витягу. Це має сприяти більш оперативному примусовому виконанню судових рішень щодо стягнення боргів із недобросовісних суб’єктів господарювання.
Поки ж органи ДВС отримуватимуть відомості з ЄДР у загальному порядку шляхом надання державному реєстратору запиту на одержання відповідних відомостей у паперовому вигляді.
Наказ набере чинності з дня його офіційного опублікування.
Повне або часткове копіювання матеріалу дозволено лише за умови посилання на портал «Головбух24»
Актуальна осіння інформація для бухгалтера — виробничий календар на жовтень 2025 року та податковий календар на жовтень 2025 року. Розрахувати зарплату, відпускні та лікарняні, скласти табель робочого часу, вчасно подати фінансову, податкову та статистичну звітність і сплатити податки — у поміч календар для бухгалтера на жовтень 2025 року
Акт виконаних робіт — зразок і бланк, які знадобляться для підтвердження послуг або робіт. Бухгалтер оформлює його для належного документування госпоперацій. Завантажуйте приклад акта надання послуг і готовий бланк — у консультації експерта
У статті все про святкові та неробочі дні у 2025 році
Коли підприємство розширює обсяги роботи, то спершу орієнтується на тих працівників, які вже на нього працюють. Оформити додаткову роботу можна по-різному: внутрішнє сумісництво, премії за інтенсивність, а є ще варіант — суміщення посад. Що таке суміщення, в чому його відмінність від внутрішнього сумісництва та виконання роботи тимчасово відсутнього працівника, як оформити суміщення посад — розповімо в огляді
Медзаклади працюють із ліками, медвиробами, а також наркотичними й психотропними речовинами. У статті — як провести інвентаризацію у КНП з урахуванням воєнного стану
