Перевірка COVID-сертифікату законна: МОЗ

UA RU

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

⚡️ ЗРАЗОК Наказу про відсторонення від роботи невакцинованого працівника

Перевірка COVID-сертифікату законна: МОЗ

Наразі в соцмережах активно поширюють інформацію щодо незаконності розголошення медичної таємниці, а саме при наданні для перевірки COVID-сертифікату чи довідки про щеплення, намагаючись вбачити в цьому порушення прав людини.

Така позиція часто призводить до суперечок серед суспільства, з представниками влади, співробітниками громадських організацій, при вимозі показати відповідний документ про щеплення.

Проте МОЗ у своїх роз’ясненнях наголосило, що медичною таємницею є звернення до лікаря, медичного закладу або діагноз, а в документах про вакцинацію такі відомості відсутні.

Тому при перевірці громадян, вимога надати документ про вакцинацію або COVID-сертифікат законна.

При червоному рівні епіднебезпеки заклади можуть працювати при умові 100% вакцинованого персоналу або при наявності негативного тесту на COVID-19 на протязі 72 годин. А значить перевіряти відповідні документи цілком законно.

Норма про наявність документу про вакцинацію не поширюється на відвідування:

  • АЗС;
  • установи банків;
  • аптеки;
  • ветеринарні заклади;
  • продовольчі магазини.

Щоб усунути обмеження щодо роботи закладів, співробітники та організатори можуть перевіряти у відвідувачів підтверджуючі документи про вакцинацію. Якщо відвідувач відмовляється, то за вимогою Постанови Кабміну №1236, установа має відмовити у своїх послугах, в межах дотримання правил роботи в час карантину.

За інформацією МОЗ

додаток

📩 Хочете знати про зміни раніше за колег?

tg_4.png

Статті за темою

Усі статті за темою

Відрахування із заробітної плати 2025: ПДФО, військовий збір, аліменти та інші утримання

Податки з зарплати — це ПДФО, військовий збір та інші утримання із заробітної плати, наприклад аліменти чи профспілкові внески. У статті ви знайдете приклади розрахунків і пояснення щодо оподаткування зарплати та нарахування ЄСВ
450069

Інвентаризація 2025: порядок проведення, строки та оформлення результатів

Інвентаризація на підприємстві: чому вона важлива, як правильно підготуватися, хто відповідає за її проведення. Розглядаємо особливості річної інвентаризації, строки та процедуру, а також як скласти наказ
247058

Фінансовий моніторинг у 2025 році: порогові операції, підозрілі платежі, нові правила

Що слід знати про фінансовий моніторинг при здійсненні своїх платежів, що таке порогові та підозрілі операції, як бути у ситуації відмови банку у проведенні платежу з вимогою довести законність коштів? Які обмеження на перекази між картками фізосіб? Яку інформацію про клієнта бухгалтери-підприємці та аудитори мають передавати до Держфінмоніторингу? Кінцеві бенефіціари — хто це та що буде, якщо про них не повідомити. Ці та пов’язані питання — в огляді експерта
87189

Страховий стаж 2025: як рахувати і що входить у розрахунок

Страховий стаж впливає на розмір лікарняних, декретних і пенсійних виплат. Тому роботодавець має правильно його визначити — і для працівника, і для Пенсійного фонду. Розберімо, як рахувати страховий стаж найманим працівникам, підприємцям і виконавцям за цивільно-правовими договорам
71964

Середньооблікова кількість штатних працівників: приклад розрахунку

Під час розрахунку середньооблікової кількості штатних працівників є нюанси, які варто врахувати, аби все було правильно. Так, як хоче Держстатистика. У консультації — правила та приклади розрахунку цього показника
185792

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді