Фахівці Держстату роз’яснили, як заповнювати річний звіт за формою № 6-ПВ (річна) «Звіт про кількість працівників, їхній якісний склад та професійне навчання»
Фахівці Держстату роз’яснили, як заповнювати річний звіт за формою № 6-ПВ (річна) «Звіт про кількість працівників, їхній якісний склад та професійне навчання» (далі — форма № 6-ПВ), затверджений наказом Держстату від 05.08.2014 № 224.
Так, період спостереження статистичних даних охоплює:
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
- у розділі І — 31 грудня або останній робочий день звітного року;
- у розділах ІІ–ІІІ — календарний рік з 1 січня по 31 грудня.
До того ж необхідно провести співставлення рядка 12010 (гр. 1, 2) форми № 6-ПВ з рядком 3070 (гр. 1, 2) форми № 1-ПВ (квартальна) «Звіт з праці» за січень–грудень 2014 року.
Водночас фахівці Держстату вказали і про зміни у формі № 6-ПВ, зокрема, про вилучення рядків 12070–12130 у розділі І.
Нагадаємо, що за 2014 рік за формою № 6-ПВ потрібно відзвітувати не пізніше 09.02.2015.
Повне або часткове копіювання матеріалу дозволено лише за умови посилання на портал «Головбух24»
У статті — відповіді на запитання бухгалтерів стосовно гарантій працівникам-донорам. Знатимете права й обов’язки як працівників, що мають намір стати донорами крові, так і роботодавця. З’ясуєте нюанси увільнення й зарплатних розрахунків
Малоцінний в обліку не означає не потрібний у господарстві. Без цих дрібниць взагалі може зупинитися виробничий процес, оскільки без спецодягу та інструментів робітники не будуть працювати. Такі об’єкти, як правило, відображаються в обліку як малоцінні швидкозношувані предмети (МШП). У консультації — про визначення, облік та списання МШП
Страховий стаж впливає на розмір лікарняних, декретних і пенсійних виплат. Тому роботодавець має правильно його визначити — і для працівника, і для Пенсійного фонду. Розберемо, як рахувати страховий стаж найманим працівникам, підприємцям і виконавцям за цивільно-правовими договорам
Лікарі та працівники медзакладів, коли допомагають іншим, часто самі наражаються на небезпеку – шкідливі умови праці впливають на їхнє здоров'я. Через підвищений ризик для них має бути певна надбавка за шкідливі умови праці. Розглянемо, як проводити розрахунок доплати за шкідливі умови праці
19 червня ✔️ Київ — Літній ГоловбухFest — подія, на яку чекають бухгалтери і повертаються щороку!
