Урядом затверджено план заходів з підтримки розвитку індустрії програмної продукції на 2013 – 2014 роки
Урядом затверджено план заходів з підтримки розвитку індустрії програмної продукції на 2013 – 2014 роки.
Цей план заходів, зокрема, передбачає щоквартальне проведення моніторингу результатів реалізації Закону України «Про внесення змін до розділу XX «Перехідні положення» Податкового кодексу України щодо особливостей оподаткування суб’єктів індустрії програмної продукції» від 05.07.2012 № 5091-VI стосовно збільшення обсягу надання послуг, підвищення середньої заробітної плати та створення нових робочих місць в індустрії програмної продукції.
Чи покарають за воєнного стану за неподання звітності
Здійснення такого моніторингу покладено на Держінформнауки, Міндоходів, Держстат та Мінсоцполітики.
Окрім цього, Держінформнауки, МОН та Спільний представницький орган роботодавців на національному рівні (за згодою) до квітня 2014 року повинні розробити пропозиції щодо удосконалення підготовки фахівців для індустрії програмної продукції відповідно до потреб роботодавців.
Зарплату за першу половину місяця називають «авансом». Як його розрахувати, відобразити в обліку та оподаткувати — відповіді у консультації
Святкові і неробочі дні 2026 року в Україні визначають, коли працівники мають офіційні вихідні, а роботодавці — особливий режим роботи та оплати праці. Зібрали повний перелік святкових і неробочих днів на 2026 рік, щоб було зручно планувати роботу, відпустки й звітність
У статті розповімо про три можливі способи виправлення помилок та порівняємо їхні переваги та недоліки. Підкажемо, чи нараховувати самоштраф і пеню в умовах воєнного стану. Розберемося, як бути з помилками в фінансовій звітності, на основі якої заповнюється декларація з податку на прибуток
Як правильно оформити списання основних засобів, аби не було податкового зобов’язання з ПДВ? Як відобразити списання основних засобів у бухгалтерських проведеннях? Які акти списання основних засобів використати? Відповіді на ці та інші питання — отримаєте в консультації
Працівник просить виплатити йому матеріальну допомогу у зв’язку із сімейними обставинами. Керівник підприємства не проти, але наказав бухгалтерові виплатити її з мінімальним оподаткуванням. Ми допоможемо бухгалтеру розв’язати цю ситуацію
