Продовжуємо зарплатний марафон від журналу «Головбух Медицина». Адже тема зарплат у КНП проблемна та завжди актуальна. На другому вебінарі проговоримо оплату праці керівників різних рівнів. Більше інформації — на сторінках журналу (emedbuh.expertus.com.ua). Саме там на вас чекає спецрубрика «Кабінет юриста», де можна поставити запитання й прочитати консультації за темою
УВАГА! На жаль, із незалежних від нас причин змушені перенести захід. Вебінар відбудеться 18.07.2024 об 11:00
ВЗЯТИ УЧАСТЬ
ПРОГРАМА
Оплата праці керівників КНП
Директор
- Як розрахувати посадовий оклад
- Які можуть бути доплати й надбавки
- Чи можливе сумісництво та як його оплачувати
Заступники директора
- На якому рівні визначити посадові оклади
- Як посадові оклади залежать від окладу директора
Завідувачі відділень, головна медична сестра
- Як забезпечувати диференціацію в оплаті праці
Преміювання та конфлікт інтересів
- Який механізм преміювання директора
- Чи може головний бухгалтер подати клопотання щодо преміювання самого себе
- Поради щодо системи премій у КНП
У статті — відповіді на запитання бухгалтерів стосовно гарантій працівникам-донорам. Знатимете права й обов’язки як працівників, що мають намір стати донорами крові, так і роботодавця. З’ясуєте нюанси увільнення й зарплатних розрахунків
Лікарі та працівники медзакладів, коли допомагають іншим, часто самі наражаються на небезпеку – шкідливі умови праці впливають на їхнє здоров'я. Через підвищений ризик для них має бути певна надбавка за шкідливі умови праці. Розглянемо, як проводити розрахунок доплати за шкідливі умови праці
Для вас у консультації — поради і приклади, як показати в бухобліку операції із зеленими насадженнями. Адже час пролікувати й обрізати дерева та кущі, придбати саджанці, підсадити молодняк
Подаємо консультацію юриста стосовно права державних і комунальних ЗОЗ надавати платні послуги з навчання інтернів. Нагадаємо: податківці висловилися, що підстав для таких послуг у ЗОЗ нині немає. Юристи не згодні, та й практика диктує інше. Досліджуємо різні позиції й напрацьовуємо правомірні рішення
Укладіть колективний договір в КНП, щоб визначити права й обов’язки роботодавця і трудового колективу. Поставтеся до справи відповідально, бо умови договору доведеться виконувати протягом періоду його дії. У статті бонус — приклад колективного договору для КНП
