Новий порядок розслідування страхових випадків та обґрунтованості виплат матеріального забезпечення

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Центри зайнятості проводитимуть розслідування під час виїзних планових та позапланових перевірок страхувальників

Новий порядок розслідування страхових випадків та обґрунтованості виплат матеріального забезпечення

Наказ Мінекономіки, Мінфіну та МВС від 10.09.2024 № 23492/439/620

Спільним наказом від 10.09.2024 № 23492/439/620 Мінекономіки, Мінфін та МВС затвердили Порядок розслідування страхових випадків та обґрунтованості виплати матеріального забезпечення.

Порядок визначає механізм розслідування страхових випадків та обґрунтованості виплати матеріального забезпечення на випадок безробіття зареєстрованим безробітним.

Розслідування проводять філії регіональних центрів зайнятості, а також міські, районні та міськрайонні центри зайнятості (до їх припинення) за період перебування особи у статусі зареєстрованого безробітного.

Розслідування проводять у разі:

  • подання особою заяви про надання (поновлення) статусу зареєстрованого безробітного;
  • перебування особи у статусі зареєстрованого безробітного та/або після припинення реєстрації особи як безробітного;
  • надходження від державних органів, підприємств, установ, організацій або громадян інформації, яка впливає на умови реєстрації особи як безробітного та/або перебування особи у статусі зареєстрованого безробітного;
  • призначення та виплати матеріального забезпечення на випадок безробіття, та/або якщо така інформація розміщена в медіа.

Державна служба зайнятості під час проведення центрами зайнятості розслідування шляхом звіряння відомостей та/або даних, що визначили у підпункті 1 пункту 5 затвердженого Порядку, взаємодіє з ДПС, ПФУ, Мінюстом шляхом обміну відповідною інформацією.

Розслідування здійснюється у тому числі шляхом:

  • інформаційного обміну з Адміністрацією Держприкордонслужби щодо знаходження за межами України осіб, які перебувають у статусі зареєстрованого безробітного або бажають отримати статус зареєстрованого безробітного;
  • проведення виїзних планових та позапланових перевірок страхувальників (у разі потреби).

Рішення про проведення розслідування шляхом виїзної планової або позапланової перевірки приймає керівник центру зайнятості.

За результатами проведення розслідування в разі виявлення невідповідності, що впливає на умови надання (поновлення) особі статусу зареєстрованого безробітного, перебування особи у статусі зареєстрованого безробітного, призначення та виплати такій особі матеріального забезпечення на випадок безробіття, складають акт розслідування страхових випадків та обґрунтованості призначення і виплати матеріального забезпечення на випадок безробіття згідно з додатком до цього Порядку.

Рішення центру зайнятості може оскаржуватись до регіонального центру зайнятості, Державного центру зайнятості або в судовому порядку.

Порядок набирає чинності з дня його офіційного опублікування. На момент підготовки матеріалу документ не публікували.

додаток

👇 Святкова пропозиція для бухгалтерів

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Робота в спеку: як організувати

Консультація допоможе визначити критерії безпечних умов праці для працівників вашого підприємства. З підказками експерта організуєте безпечну роботу в офісі, у виробничих приміщеннях та на відкритих майданчиках
33

Поворотна фінансова допомога: бухгалтерські проводки

У консультації розглянемо, що таке поворотна фінансова допомога, поворотна фінансова допомога від засновника, чим вона відрізняється від звичайної позики. Дізнаємося, чи оподатковується поворотна фінансова допомога, що із її дисконтуванням і багато інших важливих аспектів
393610

Анулювання реєстрації платника ПДВ: які наслідки

ПДВ — податок небезпечний на штрафи. Розлучатися з ним також треба обережно, оскільки анулювання реєстрації платника ПДВ має наслідки. У консультації дізнаєтеся, як обійти ризики під час анулювання ПДВ-реєстрації. Отримаєте приклад заповнення заяви про анулювання реєстрації платника ПДВ
105484

Право на першу щорічну відпустку: коли і хто може піти у відпустку раніше

Право на повну щорічну відпустку виникає після 6 місяців безперервної роботи. Але є винятки: деякі працівники можуть піти у відпустку раніше — авансом. У консультації розберемо: коли виникає право на першу щорічну відпустку, хто має право на повну відпустку до завершення піврічного стажу, як застосовувати це правило на практиці
847

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді