Почему фотограф с инстаграма, репетитор, арендодатель должны задекларировать свои доходы

RU UA

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

⚡️ ЯК І ЗА ЯКОЮ ФОРМОЮ ВИ ПОДАВАТИМЕТЕ ЗВІТ З ЄСВ З 2021 РОКУ ⚡️

Доход от репетиторства, сдачи квартиры в аренду, предоставления фотоуслуг должен быть указан в годовой налоговой декларации. И соответственно, с этого дохода необходимо уплатить 18% НДФЛ и 1,5% военного сбора.

Чому фотограф з інстаграму, репетитор, орендодавець мають задекларувати свої доходи

И дело здесь не в налоговой культуре и сознательной гражданской позиции по уплате налогов. Просто конкуренты или недовольны клиенты могут подать жалобу в налоговую о незаконной деятельности либо уклонение от налогообложения. Поэтому оставьте их такого «удовольствия» и задекларируйте своих доходах за прошлый год. Подать декларацию можно до 30.04.2021.

По информации ГУ ГНС в Запорожской области


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Малоцінні необоротні матеріальні активи: відображаємо в обліку

Малоцінні, але необхідні, особливо в офісі. Хто відмовиться в спеку від кондиціонера чи в холод від обігрівача? Принтери, сканери, ксерокси, меблі, кондиціонери — більшість офісного обладнання належить до малоцінних необоротних матеріальних активів. Сьогодні про основні нюанси обліку малоцінних необоротних матеріальних активів
274923

Малоцінні швидкозношувані предмети (МШП)

Малоцінний в обліку не означає не потрібний у господарстві. Без цих дрібниць взагалі може зупинитися виробничий процес, оскільки без спецодягу та інструментів робітники не будуть працювати. Такі об’єкти, як правило, відображаються в обліку як малоцінні швидкозношувані предмети (МШП). У консультації — про визначення, облік та списання МШП
310811

Нарахування авансу зарплати

Заробітну плату за першу половину місяця називають «авансом». Як його розрахувати, показати в обліку та оподаткувати — розкажемо у статті
138198

Відклик з відпустки

Ситуації бувають різні: виробнича необхідність, непередбачувана відсутність колеги або нагальна потреба у фахівцеві. У таких випадках у роботодавця виникає потреба ініціювати відклик працівника з відпустки. Але як це зробити правильно, щоб не порушити трудові права працівника й не отримати штраф? У цій статті розберемося, коли відклик дозволений, які умови обов’язкові, та як усе оформити документально
80917

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді