Допомогу по вагітності та пологам виплачують на основному місці роботи або за сумісництвом з урахуванням загального розміру доходу
Зарплата для бронювання: як обчислити середню та місячну Допомогу по вагітності та пологах надають застрахованій особі у розмірі 100% середньої зарплати (доходу). Розмір допомоги не залежить від страхового стажу (ч. 1 ст. 19 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 № 1105-XIV; далі — Закон № 1105).
Допомогу по тимчасовій непрацездатності, вагітності та пологах надають за основним місцем роботи або за сумісництвом (абз. 2 ч. 1 ст. 22 Закону № 1105).
Якщо жінка працює за сумісництвом, допомогу по вагітності та пологах надають їй за вибором — за основним місцем роботи або за місцем роботи за сумісництвом. При цьому місце роботи, де працівниця отримає допомогу по вагітності та пологам, не впливає на її розмір.
Розмір такої допомоги розрахують із сумарної заробітної плати за основним місцем роботи та за сумісництвом. Підстава — п. 30 Порядку обчислення середньої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення) для розрахунку виплат за загальнообов’язковим державним страхуванням, затвердженого постановою КМУ від 26.09.2001 № 1266.
За інформацією ПФУ
Станом на 30.04.2026 ДПС оновила ІІІ розділ плану-графіка податкових перевірок 2026. У статті скачаєте актуальний план-графік податкових перевірок 2026
Бухгалтерські семінари та вебінари ― це можливість для бухгалтера швидко опанувати новації законодавства, дізнатися рішення для специфічних робочих ситуації, а також обмінятися досвідом в бухгалтерській спільноті. Які семінари для бухгалтерів невдовзі відбудуться ― в огляді
Щороку форми статистичної звітності зазнають змін. Подають статистичну звітність усі суб’єкти господарювання, як і ФОПи. Статистична звітність 2026, строки подання статистичної звітності 2025, форми статистичної звітності 2026 — у цьому огляді
Облікова ставка НБУ — монетарний інструмент, за яким НБУ встановлює для суб'єктів грошово-кредитного ринку орієнтир щодо вартості залучених та розміщених грошових ресурсів. Із 1 травня 2026 розмір облікової ставки НБУ залишився на рівні 15% річних
28 серпня 2025 року Господарський кодекс фактично відправили в історію. Чи означає це, що штатний розпис більше не потрібен? Розбираємося, що змінилося. Дізнайтеся, як скласти штатний розпис у 2026 році: актуальний бланк, приклад заповнення та пояснення з підказками
