Сумісники отримають право на фінансування від ПФУ лікарняних та декретних

Мінсоцполітики спільно з ПФУ опрацювали проєкт Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо загальнообов’язкового державного соціального страхування».

Законопроєктом уточнюють норми стосовно права застрахованих осіб на отримання допомоги по тимчасовій непрацездатності, вагітності та пологах як за основним місцем роботи, так і за місцем роботи за сумісництвом (зміни до абз. 2 ч. 1 ст. 22 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 № 1105-XIV; далі — Закон № 1105).

Допомога по тимчасовій непрацездатності (включаючи догляд за хворою дитиною), допомога по вагітності та пологах застрахованим особам (у тому числі тим, які здійснюють підприємницьку чи іншу діяльність та одночасно працюють на умовах трудового договору) надається за основним місцем роботи (діяльності) або та за місцем роботи за сумісництвом (наймом) у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.

Це узгоджуватиметься з іншим нормами Закону № 1105 та Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 08.07.2010 № 2464-VI.

Крім того, визначають, що застрахованим особам, стосовно яких страхувальник не виконав обов’язків щодо нарахування та здійснення страхових виплат за страховими випадками, у зв’язку з відсутністю можливості встановлення місцезнаходження цього страхувальника та/або внаслідок дії обставин непереборної сили у період дії воєнного, надзвичайного стану, що підтверджують дані Держреєстру загальнообов’язкового державного соцстрахування, страхові виплати призначатимуть за заявою застрахованої особи, поданої до уповноваженого органу управління ПФУ. Заяву подаватимуть в паперовій або електронній формі. Виплати здійснюватимуть територіальні органи уповноваженого органу управління ПФУ за місцем проживання/перебування застрахованої особи.

Нині зазначений законопроєкт опрацьовують держоргани, після чого його внесуть на розгляд Кабміну. Про це йдеться у листі від Мінсоцполітики.

За інформацією ФПУ

Цивільно-правовий договір

Допоможемо безпечно оформити разову роботу за ЦПД, правильно оподаткувати та успішно відзвітувати про винагороду за таким договором

П’ять правил, як скласти без помилок