Аби перевірити, чи правильно оподатковували доходи працівників упродовж року, що добігає кінця, кожен роботодавець проводить річний перерахунок ПДФО. Нагадаємо алгоритм дій бухгалтера під час такого перерахунку
З 1 грудня підвищено до 1 600 грн. мінімальну заробітну плату і прожитковий мінімум для працездатних осіб. На простих прикладах ДФС показує, як розрахувати податки по-новому
Напередодні новорічних свят вітрини магазинів рясніють повідомленнями про різноманітні прояви цінової лояльності до покупців. Звісно, для потенційного покупця можливість заощадити гроші — вагомий аргумент, аби придбати товар
Мінфін затвердив нову форму декларації доходів фізичних осіб за 2016 рік. Яких саме змін зазнала декларація про майновий стан і доходи цього разу та чим це зумовлено
Детально розкажемо про нюанси нарахування та сплати податку на доходи фізичних осіб (ПДФО) у 2016 році
Узагальнимо цьогорічні нововведення у правилах оподаткування податку на доходи фізичних осіб за новою ставкою
Бухгалтер формує платіжні доручення на виплату працівникам заробітної плати, а також на сплату ЄСВ, ПДФО і військового збору. Однак під час заповнення їх реквізитів виникає запитання — хто є отримувачем. Тож розглянемо, хто є отримувачем ЄСВ, ПДФО і військового збору та як у такому разі слід заповнювати поле «призначення платежу»
В останній день 2015 року Президент України підписав головний кошторис держави на 2016 рік, що одразу ж був офіційно оприлюднений. Серед іншого, він визначає і соціальні стандарти, до яких наразі прикута увага і бухгалтерів, і пересічних українців. Розглянемо, які соціальні норми встановила держава, як вплинуть вони на соціальні виплати, а також як зміниться податкове навантаження на заробітну плату 2016 року
Запровадження військового збору стало однією з основних причин оновлення декларації про майновий стан і доходи. Та якщо військовий збір введено ще в середині 2014 року, то власне декларацію Мінфін змінив лише зараз. Про всі головні новації зміненої форми декларації розповімо далі
Працівник підприємства звільнився з роботи у середині місяця. Але через кілька днів його знову прийняли на роботу на те саме підприємство. З’ясуємо, коли такий працівник матиме право на податкову соціальну пільгу
