Підприємствам ОПК дозволять приймати працівників без військово-облікових документів на випробувальний термін

Верховна Рада прийняла за основу законопроєкт щодо організації трудових відносин в умовах воєнного стану від 30.05.2025 № 13335.

Документ передбачає, що підприємства оборонно-промислового комплексу зможуть укладати з працівниками трудові договори з випробувальним терміном до 45 днів.

У цей період підприємства мають право приймати на роботу фахівців без належним чином оформлених військово-облікових документів. Якщо протягом випробувального терміну працівник не приведе документи у відповідність до законодавства, роботодавець може звільнити його за власною ініціативою.

Бронювання таких працівників можливе лише на строк, що не перевищує 45 календарних днів.

За інформацією ВРУ