КМУ схвалив проєкт Закону «Про внесення змін до деяких законів України щодо визначення суб’єктів підприємництва», який повністю узгоджує критерії класифікації підприємств із стандартами ЄС

Новий закон запроваджує три європейські критерії класифікації — кількість працівників, річний дохід та балансову вартість активів. Пороги повністю відповідають стандартам ЄС:
- мікропідприємство — до 9 працівників включно, до 2 млн євро доходу або активів;
- мале підприємство — до 49 працівників, до 10 млн євро доходу або активів;
- середнє підприємство — до 249 працівників, до 50 млн євро доходу або до 43 млн євро активів.
Показники пов’язаних компаній сумуватимуть, що унеможливить штучне дроблення бізнесу. Підприємства з державною часткою понад 25% втратять статус малих та середніх підприємств (МСП) після завершення воєнного стану з перехідним періодом.
Нові правила Клубу білого бізнесу: зміни 2026
Для українського бізнесу це означає:
- автоматичне визнання статусу МСП у ЄС;
- повний доступ до європейських програм підтримки (гранти, кредити, гарантії, інноваційні та експортні проєкти);
- зростання попиту на державні програми підтримки в Україні на додаткові 5–20 млрд грн на рік;
- більше інвестицій та легший вихід на європейські ринки.
За інформацією Мінекономіки
Чи всі роботодавці подаватимуть Звіт із внеску? Які показники вносити до нього? Як уточнювати суму внеску за минулі періоди? Ці запитання прояснилися у затвердженій формі Звіту з внеску. Експерт пояснює деталі та наводить зразок заповненого Звіту
Розберемо, коли можна оформлювати електронну ТТН та коли її застосування стане обов’язковим. Покажемо, як приєднатися до системи е-ТТН, створити й підписати накладну та передати її учасникам перевезення
На сьогодні група 3 єдиного податку для юросіб — це сплата податку в розмірі 3% або 5% від отриманого доходу, а також 1% військового збору. Як скласти оновлену форму декларації для юрособи, що є платником єдиного податку групи 3, а також приклад заповнення такої декларації — у консультації
Коли керівник йде у відпустку, медичний заклад не зупиняє роботи: треба готувати звіти, здійснювати розрахунки, виплачувати зарплату, укладати договори — і, відповідно, засвідчувати документи. Хто може підписувати їх замість керівника, слід вирішити завчасно. Адже кандидатуру ще має погодити власник. Та й над документами доведеться попрацювати. Але ми вже підготували для вас зразки. З’ясуємо, чи можна підписувати документи у відпустці та які наслідки це може спричинити
На роботі є працівник, із заробітної плати якого потрібно утримувати аліменти. Окрім інших клопотів, бухгалтер щомісячно має подавати по ньому звіт про здійсненні відрахування та виплати аліментів. У статті алгоритм заповнення звіту про здійснені відрахування та виплати, а також зразок заповнення.