Кабінет Міністрів України своїм рішенням від 21.10.2015 схвалив ключові напрямки концепції змін до Конституції щодо судової реформи
Кабінет Міністрів України своїм рішенням від 21.10.2015 схвалив ключові напрямки концепції змін до Конституції щодо судової реформи.
Зокрема, передбачено перехід до триланкової системи судів та визначення мережі судів виключно законом. Для усунення політичного впливу на судову систему Уряд пропонує утворити єдиний колегіальний орган, відповідальний за добір, кар’єру та відповідальність суддів.
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
Концепція змін передбачає повне перезавантаження суддівського корпусу на прозорих конкурсних засадах, що повністю відповідають стандартам дотримання прав людини. Особливий акцент — на забезпеченні доступу до суддівської професії молодим фахівцям. Водночас передбачається, що повноваження діючих суддів, які не заявлять про участь у конкурсі або не проходять його, будуть припинені автоматично після початку діяльності нового суду.
У консультації про особливості зведених податкових накладних та їхні типи, про компенсуючі податкові накладні та накладні на безперервні й ритмічні поставки, про податкові накладні на мінімальну базу, а також приклади зведених податкових накладних
У консультації про те, якою буває відпустка без збереження заробітної плати, які правила її надання, на розрахунок яких виплат вона в майбутньому впливає. Експерт підготував для вас добірку зразків, які ви зможете скачати: зразок заяви на відпустку за власний рахунок, зразок наказу на відпустку за власний рахунок, приклад заяви на відпустку за власний рахунок під час воєнного стану
Авансовий звіт — це документ, що підтверджує витрати працівника у відрядженні чи при господарських закупках. Покажемо, як правильно його скласти, коли подавати, які реквізити обовʼязкові, а також дамо зразки для безпомилкового заповнення
Z-звіт — це обов’язковий денний звіт касового апарату — як звичайного, так і програмного. Друкувати його чи ні, як, де і скільки зберігати, як часто формувати Z-звіт, електронний Z-звіт, особливості Z-звітів програмних РРО, відповідальність за порушення — в огляді
Ситуації бувають різні: виробнича необхідність, непередбачувана відсутність колеги або нагальна потреба у фахівцеві. У таких випадках у роботодавця виникає потреба ініціювати відклик працівника з відпустки. Але як це зробити правильно, щоб не порушити трудові права працівника й не отримати штраф? У цій статті розберемося, коли відклик дозволений, які умови обов’язкові, та як усе оформити документально
