Як розрахувати середню зарплату для оплати днів відрядження

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Середньомісячну зарплату для оплати днів відрядження обчислюють з огляду на виплати за останні два календарних місяці роботи, що передують події, з якою пов’язана відповідна виплата.

Якщо працівник працює на підприємстві менше двох календарних місяців, середню зарплату обчислюють з урахуванням виплат за фактично відпрацьований час.

Тож якщо працівника прийнято на роботу 10.08.2016, а відправлено у відрядження 18.10.2016, розрахунки проводять на основі зарплати за фактично відпрацьовані дні серпня та вересня.

Якщо працівника прийнято на роботу 15.09.2016, а направлено у відрядження 18.10.2016, то середню зарплату для оплати днів відрядження обчислюють зважаючи на зарплату за фактично відпрацьовані протягом вересня та жовтня дні.

А от для працівника, прийнятого на роботу у жовтні й направленого у відрядження 18.10.2016, розрахунок проводять на основі зарплати за дні, фактично відпрацьовані у жовтні до направлення його у відрядження.

Лист Мінсоцполітики від 08.11.2016 № 1537/13/84-16

додаток

👇 Січнева пропозиція для бухгалтерів

Головбух

Статті за темою

Усі статті за темою

Відрядження за кордон 2025: як оформити, провести в обліку та не порушити правила виїзду

У 2025 році відрядження за кордон потребує особливої уваги: і через воєнний стан, і через нові обмеження на виїзд. У цьому матеріалі — як правильно оформити закордонне відрядження, які документи підготувати, як обліковувати витрати та добові, а також які обмеження і дозволи діють під час війни. Усе — з прикладами й поясненнями для бухгалтера
342077

Авансовий звіт на відрядження: як заповнити, приклад і бланк

Авансовий звіт — це документ, що підтверджує витрати працівника у відрядженні чи при господарських закупках. Покажемо, як правильно його скласти, коли подавати, які реквізити обовʼязкові, а також дамо зразки для безпомилкового заповнення
386051

Наказ про відрядження: як оформити у 2025 році + зразок

Наказ про відрядження працівника — це документ, без якого службову поїздку офіційно не визнають. Розповідаємо, що обов’язково зазначити в такому наказі, як оформити відрядження в Україні та за кордоном і де скачати актуальний зразок
6972

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді