За бажанням жінки після закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами їй надають відпустку по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку
За бажанням жінки після закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами їй надають відпустку по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку (ст. 18 Закону «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР). Скористатися правом на таку відпустку замість матері можуть батько дитини, баба, дід чи інший родич, який фактично доглядає дитину.
Щоб оформити таку відпустку працівник має надати роботодавцеві:
— заяву про надання відпустки,
— копію свідоцтва про народження дитини (для підтвердження її віку).
Особа, яка фактично доглядає дитину, крім цих документів, мусить надати довідку з місця роботи (служби, навчання) матері дитини про те, що вона стала до роботи до закінчення цієї відпустки, а також довідку органу праці та соціального захисту населення за місцем проживання матері про припинення виплати їй допомоги по догляду за дитиною (із зазначенням дати), якщо таку допомогу було призначено.
Водночас чинне законодавство не містить терміна «інші родичі, які фактично доглядають дитину».
Тому, якщо працівниця хоче оформити відпустку по догляду за дитиною своєї племінниці, крім всіх необхідних документів, вона має підтвердити той факт, що вона фактично доглядає дитину. Тоді підстав відмовити у наданні такої відпустки не буде.
Лист Мінсоцполітики від 25.08.2016 № 437/13/116-16
У консультації про те, якою буває відпустка без збереження заробітної плати, які правила її надання, на розрахунок яких виплат вона в майбутньому впливає. Експерт підготував для вас добірку зразків, які ви зможете скачати: зразок заяви на відпустку за власний рахунок, зразок наказу на відпустку за власний рахунок, приклад заяви на відпустку за власний рахунок під час воєнного стану
Ситуації бувають різні: виробнича необхідність, непередбачувана відсутність колеги або нагальна потреба у фахівцеві. У таких випадках у роботодавця виникає потреба ініціювати відклик працівника з відпустки. Але як це зробити правильно, щоб не порушити трудові права працівника й не отримати штраф? У цій статті розберемося, коли відклик дозволений, які умови обов’язкові, та як усе оформити документально
Розглянемо додаткові відпустки особам з інвалідністю та учасникам бойових дій та розберемо, чим вони відрізняються від звичайних щорічних додаткових відпусток, питання оплати та документального оформлення таких відпусток. Огляд буде цікавий усім, у кого працюють учасники бойових дій, учасники війни, учасники АТО та працівники, які мають інвалідність (не обов’язково внаслідок військових дій)
Калькулятор днів відпустки або калькулятор відпускних допоможе вам швидко і без помилок здійснити розрахунок відпускних онлайн. Використовуйте для цього онлайн-сервіс «Калькулятор відпустки» — збережіть свій час
Декретна відпустка — право кожної жінки, яка працює. Які документи необхідні, щоб оформити декретну відпустку? Чи має право жінка на відпустку перед декретом? Чи можлива декретна відпустка для чоловіків? Відповіді на ці та інші запитання знайдете у статті
