Держпраці нагадала: роботу в нічний час (із 22:00 до 6:00) оплачують у підвищеному розмірі, встановленому генеральною, галузевою (регіональною) угодами та колективним договором, але не менше ніж 20% тарифної ставки (окладу) за кожну годину роботи.
Чи покарають за воєнного стану за неподання звітності та несплату податків
Щоб визначити годинну ставку для оплати роботи вночі, поділіть місячний оклад працівника на норму тривалості часу за відповідний місяць, затверджену правилами внутрішнього трудового розпорядку для підрозділу (працівника).
Зважте, що доплату за нічну роботу розраховують із встановленого працівнику окладу, але нараховують понад розмір мінімальної зарплати (ст. 3-1 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.1995 № 108/95-ВР).
Відпрацьовані працівником за місяць години, у т. ч. нічні, відмічають у табелі обліку робочого часу.
Зразки наказів, повідомлень і протоколу допоможуть задокументувати: призначення уповноважених із питань оплати непрацездатності, засідання уповноважених, виплату лікарняних і декретних, відмову у виплаті, комунікації з працівниками й ПФУ
Прожитковий мінімум — це показник, який використовується у розрахунках різних соціальних виплат, наприклад пенсій, допомоги з безробіття, аліментів. Його використовують також і в оподаткуванні. Усе, що варто знати про прожитковий мінімум у 2025 році, — в огляді
19 листопада ВРУ ухвалила Закон України «Про Державний бюджет на 2025 рік» (проєкт закону від 14.09.2024 № 12000). Це вже третій бюджет країни за час повномасштабного вторгнення рф із найбільшими видатками та дефіцитом бюджету за всю історію країни. Проте Уряд запевняє, що бюджет є збалансованим. На які показники він спирається та що очікує українців в умовах воєнного стану — в огляді
ВРУ ухвалила Закон України «Про Державний бюджет на 2025 рік» (проєкт закону від 14.09.2024 № 12000). Яка мінімальна заробітна плата очікується в 2025 році та на які показники вона вплине — розповімо у статті
Річна премія — це винагорода за результатами роботи за рік. Інколи її називають тринадцятою зарплатою. Законодавство детально питання нарахування премій не врегульовує і роботодавець має певну свободу. У консультації — як нараховується річна премія, які є види, їхнє оподаткування, вплив розрахунку середньої зарплати для відпускних, лікарняних та інших виплат
