Якщо медико-соціальна експертна комісія (МСЕК) рекомендує працівнику з інвалідністю працювати за своєю посадою на умовах скороченого робочого дня, роботодавець на прохання працівника зобов’язаний встановити йому неповний робочий час відповідно до статті 172 КЗпП.
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
Для цього працівник має подати заяву про встановлення неповного робочого часу, а роботодавець — видати відповідний наказ.
Якщо інвалід не згоден працювати на умовах неповного робочого дня, роботодавець не має права в односторонньому порядку встановити йому неповний робочий день.
Головне управління Держпраці у Львівській області
Роздрукуйте пам’ятку і розішліть у підрозділи. Вас менше смикатимуть постійними запитаннями.
Облікова ставка НБУ — монетарний інструмент, за яким НБУ встановлює для суб'єктів грошово-кредитного ринку орієнтир щодо вартості залучених та розміщених грошових ресурсів. Із 1 травня 2026 розмір облікової ставки НБУ залишився на рівні 15% річних
28 серпня 2025 року Господарський кодекс фактично відправили в історію. Чи означає це, що штатний розпис більше не потрібен? Розбираємося, що змінилося. Дізнайтеся, як скласти штатний розпис у 2026 році: актуальний бланк, приклад заповнення та пояснення з підказками
Облік заробітної плати — одна з найвідповідальніших та найскладніших ділянок роботи бухгалтера. Потрібно не лише правильно нарахувати та виплатити зарплату, але й подати звіт до статистики — за кожен місяць та квартал. Впоратися із заповненням форми 1-ПВ (місячна) та 1-ПВ (квартальна) допоможе ця консультація
Скачайте зразок листа про розірвання договору
Допомога у зв’язку з вагітністю та пологами або, як її ще називають, декретні, — це обов’язкова виплата з ПФУ, яку отримує кожна жінка при наданні спеціального лікарняного «вагітність і пологи». У огляді детально про виплату декретних у 2026 році, зокрема документальне оформлення та порядок нарахування та оподаткування декретних
