Якщо у працівника виникла необхідність отримати щорічну відпустку (або її частиниу) у стислі терміни (у зв'язку із сімейними обставинами, станом здоров'я тощо) в заяві на відпустку він може висловити своє бажання отримати відпускні в терміни, визначені між працівником та роботодавцем.
Для цього працівник пише заяву з проханням виплатити йому відпускні в інший, ніж передбачено законодавством, узгоджений із роботодавцем строк.
Роботодавець у наказі про надання щорічної відпустки, додатково зазначає фразу про виплату відпускних в інший, ніж законодавчо визначений, строк.
Проте, відпускні в узгоджений між працівником і роботодавцем строк виплачуютьу виключних випадках.
Тому, якщо щорічну відпустку надають за графіком відпусток, то роботодавець має виплатити відпускні за дні щорічної відпустки в законодавчо установлений строк — не пізніше ніж за 3 к. дн. до початку цієї відпустки.
За інформацією Управління Держпраці у Миколаївській області
У статті знайдете календар робочого часу 2025 для 5-денки та 6-денки, що допоможе спланувати робочий час в реаліях воєнного стану
Програмний реєстратор розрахункових операцій (ПРРО) — альтернатива старому доброму касовому апарату. Адже за допомогою програмних РРО розраховуватися з покупцями і зручніше, і дешевше. Все про ПРРО: кому і коли застосовувати, як зареєструвати та працювати
Торгівля через інтернет економить витрати продавців на збут товарів та час покупців на шопінг. Тож не дивина, що все більше суб’єктів господарювання відкриває інтернет-магазини
В огляді експерт коментує заборони, обмеження, ризики господарської діяльності та відповідальність за співпрацю з нинішніми, колишніми чи потенційними партнерами, які мають коріння в рф чи рб. Як визначити пов’язаність особи з державою-агресором та як уберегти себе від можливих ризиків незнання такого звʼязку?
У статті знайдете бланки первинних документів в сільському господарстві. Оберіть потрібний!
