Як розрахувати відпускні сезонному працівнику в разі нарахуванні в поточному році премії?
Сезонним працівникам, а також тимчасовим працівникам, відпустка надається пропорційно до відпрацьованого ними часу. Це визначено у частині 9 статті 6 Закону України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР.
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
Працівники, зайняті на сезонних роботах, після закінчення таких робіт звільняються з підстави закінчення строку. Це встановлено пунктом 2 статті 36 Кодексу законів про працю України (КЗпП). При цьому днем звільнення вважатиметься останній день сезонної роботи.
Детальніше про те, як правильно нарахувати відпускні сезонному працівнику читайте в експертно-правовій системі «
Експертус Податки».
Підприємства агросектора можуть отримати критичний статус, що дає змогу бронювати працівників. Зберіть документи та зверніться до Мінагрополітики чи обласної держадміністрації залежно від того, які критерії виконуєте. Якщо отримали критичність, переходьте до бронювання на Порталі Дія. Експерт пояснив, як не втратити можливість забронювати працівників
Експерт підкаже, чи може підприємство одночасно надавати працівнику, що іде у відпустку, путівку та матеріальну допомогу на оздоровлення
Аби виконати весняно-польові роботи вчасно та якісно, треба підготувати техніку, придбати посівний матеріал і доб¬рива, організувати персонал. Тримайте добірку прикладів, які допоможуть облікувати витрати на посівну кампанію
Якщо працівник захворів під час відпустки, роботодавець має оплатити листок непрацездатності. Невикористану частину щорічної відпустки працівник може використати після закінчення лікарняного або перенести на інший період. Як документально оформити ці події та відобразити їх в Об’єднаній звітності, розповів експерт
Хто з працівників ЗОЗ має подавати антикорупційну декларацію та в які строки це робити. Пояснимо також, чи декларують доходи лікарі зі складу ЕКОПФО та яка відповідальність за порушення строків подання
