⚡️ ЗРАЗКИ ЗАРПЛАТНИХ ВІДОМОСТЕЙ, ЩО ВБЕРЕЖУТЬ ВІД ШТРАФІВ ⚡️
Пандемія вдарила по кишені звичайних людей. Хтось шукає, де підзаробити, а хтось просить бухгалтерію тимчасово не утримувати аліменти, підробити довідку про доходи тощо. Чи можна піти на поступки працівнику хоча б у період карантину — відповіді експерта у статті.
Ця новина уже на Facebook, долучайтеся до спільноти бухгалтерів ⏩
Прохання 1. «Перераховуйте мою зарплату на картку доньки, інакше банк спише борг за кредитом і не буде за що жити»
У ЧОМУ ПРОБЛЕМА❓ ЯК РОЗВ’ЯЗАТИ КОНФЛІКТ⏩
Прохання 2. «Не підвищуєте зарплату, але для банку дайте довідку з більшим доходом»
У ЧОМУ ПРОБЛЕМА❓ ЯК РОЗВ’ЯЗАТИ КОНФЛІКТ⏩
Прохання 3. «Дайте мені зарплату готівкою, а аліменти не утримуйте. Все одно про це ніхто не дізнається»
У ЧОМУ ПРОБЛЕМА❓ ЯК РОЗВ’ЯЗАТИ КОНФЛІКТ⏩
У статті експерт розкаже все про страховий стаж для виходу на пенсію. Зручні таблиці допоможуть, коли постали перед потребою, як визначити страховий стаж для пенсії
Підприємство нараховує резерв на виплату винагороди за підсумками року. У вересні керівництво помітило, що планові показники не виконало, тому вирішило не виплачувати працівникам премію за результатами поточного року. Чи можна відкоригувати резерв посеред року? Якщо так, то як це задокументувати?
У статті знайдете актуальний індекс інфляції та індекс споживчих цін 2024 у таблицях
Один із методів заохочення працівників до роботи — преміювання. У статті розповімо, як документально оформити — скласти наказ. Також для вас — наказ про преміювання працівників зразок
Бухгалтер під час нарахування зарплати працює з чималою кількістю первинних документів, основним з яких є розрахунково-платіжна відомість. Якщо зарплатна відомість працівника містить помилки, це може призвести до штрафів. Як все правильно оформити та які форми документів краще використати читайте у консультації
