Чи включає мінзарплата медпрацівника надбавки, премії та інші види доплат

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Кожен лікар та медична сестра, на яких поширюють постанову КМУ від 12.01.2022 № 2, не можуть отримувати менше ніж 20 000 та 13 500 грн відповідно. Однак це не фіксований рівень заробітної плати, а лише встановлений мінімум. Понад цією сумою медикам можуть нараховувати доплати за стаж, категорію, нічні, святкові та інші види доплат.

Чи включає мінзарплата медпрацівника надбавки, премії та інші види доплат ⚡️ Як заповнити Звіт № 1-НС за 2021 рік

Диференціацію зарплати проводить керівник медичного закладу. Адже після того, як лікарні стали самостійними підприємствами, саме керівник медичного закладу відповідає за розподіл коштів та визначає, який відсоток бюджету закладу має бути спрямовано у фонд заробітної плати.

Підвищення базової заробітної плати медикам не передбачає, що фахівці з мінімальним стажем і фахівці з вислугою років мають обов’язково отримувати ідентичну заробітну плату. Уряд встановив лише мінімум, нижче якого не може опускатися зарплата медичного працівника.

За інформацією МОЗ

додаток

👇 Святкова пропозиція

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Платні медичні послуги: особливості надання

Платні медичні послуги — це додаткове джерело доходу для медзакладу. Що регулює нині платні медичні послуги, їхнє оподаткування та вартість медичних послуг, використання POS-терміналів і РРО/пРРО при наданні платних медичних послуг, бухгалтерський облік доходів від надання платних медичних послуг — у цьому огляді
76440

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді