Дії роботодавця у разі нещасного випадку на підприємстві

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

ПФУ нагадав дії керівника робіт та роботодавця у разі нещасного випадку на підприємстві

Дії роботодавця у разі нещасного випадку на підприємстві

Розслідування та облік нещасних випадків на виробництві проводяться відповідно до Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві, затвердженого постановою КМУ від 17.04.2019 № 337.

Якщо стався нещасний випадок на виробництві:

Керівник робіт / уповноважена особа

  • терміново організовує надання першої домедичної допомоги потерпілому та забезпечує у разі потреби його направлення до закладу охорони здоров’я;
  • повідомляє роботодавця про нещасний випадок;
  • забезпечує збереженість робочого місця / обладнання постраждалого до прибуття комісії з розслідування нещасного випадку;

Роботодавець:

  • надає уповноваженим органам повідомлення про нещасний випадок;
  • утворює комісію з розслідування нещасного випадку (далі — Комісія) та створює належні умови для її роботи;
  • розглядає матеріали розслідування нещасного випадку;
  • затверджує підготовлений комісією Комісією Акт нещасного випадку, надсилає його та документи, які до нього додаються, уповноваженим органам і установам, потерпілому, членам його родини;
  • видає наказ про вжиття заходів до запобігання подібних нещасних випадків та складає відомості про наслідки нещасного випадки.

За інформацією ПФУ

додаток

👇 Весняна пропозиція для бухгалтерів

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Транспортний податок 2026: хто, коли, скільки

Якщо підприємство придбало автомобіль, який є втіленням високих технологій, розкоші та комфорту, то може постати питання про сплату транспортного податку. У цьому огляді — які автомобілі підлягають оподаткуванню, а також про розмір, правила нарахування та терміни сплати транспортного податку
92570

Колективний договір: що важливо знати бухгалтеру

Коли підприємство укладає колективний договір без належної уваги до питань оплати праці, бухгалтер стає заручником обставин. Адже він має дотримувати вимог трудового законодавства, а воно часто відсилає бухгалтера до норм колдоговору. Зупинимося на тих розділах колдоговору, які важливі саме для бухгалтера
82429

Виробнича практика на підприємстві: як оформити й оплачувати працю

Виробнича практика — частина навчального процесу. Практиканти на підприємстві можуть бути як учнями професійно-технічних навчальних закладів (профтехучилищ), так і студентами вишів (ст. 17 Закону України «Про професійну освіту» від 21.08.2025 № 4574-IX ; ст. 51 Закону України «Про вищу освіту» від 01.07.2014 № 1556-VII)
91071

Виправлення помилок у Додатку Д5 Податкового розрахунку

Через Додаток Д5 об’єднаного звіту з ЄСВ, ПДФО та військового збору роботодавці подають відомості за звітний місяць про трудові відносини осіб, зокрема період їхнього початку та закінчення. У консультації знайдете як загальні правила, так і приклади виправлення помилок у додатку Д5
119316

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді