Спеціалісти Держреєстраційної служби роз’яснили, що виписка з погосподарської книги, яку надають виконавчі органи сільської ради або архівні установи, замінює надання технічного паспорта
Спеціалісти Держреєстраційної служби роз’яснили, що виписка з погосподарської книги, яку надають виконавчі органи сільської ради або архівні установи, замінює надання технічного паспорта. Ця виписка може бути сформована, зокрема, за допомогою програми «Погосподарський облік для сільських, селищних рад».
Для цього виписка має містити інформацію про:
Чи покарають за воєнного стану за неподання звітності
- призначення такого об’єкта (житловий або нежитловий);
- площу нерухомості (загальна та (за наявності) житлова);
- відомості про складові частини нерухомості;
Така інформація є достатньою для відкриття розділу в Державному реєстрі речових прав на нерухоме майно. А технічний паспорт вимагатимуть винятково у випадках, коли у виписці з погосподарської книги немає необхідних відомостей про технічні характеристики об’єкта нерухомості.
Повне або часткове копіювання матеріалу дозволено лише за умови посилання на портал «Головбух24»
У консультації про те, як виправити помилки у ПДВ-звітності. Розглянемо можливі наслідки та варіанти виправлення помилок, основні їхні види, плюси й мінуси ПДВ-декларації «Звітна нова» та уточнюючого розрахунку, а також розмір самоштрафу і пені, куди їх сплачувати та як обліковувати
Актуальна осіння інформація для бухгалтера — виробничий календар на жовтень 2025 року та податковий календар на жовтень 2025 року. Розрахувати зарплату, відпускні та лікарняні, скласти табель робочого часу, вчасно подати фінансову, податкову та статистичну звітність і сплатити податки — у поміч календар для бухгалтера на жовтень 2025 року
Акт виконаних робіт — зразок і бланк, які знадобляться для підтвердження послуг або робіт. Бухгалтер оформлює його для належного документування госпоперацій. Завантажуйте приклад акта надання послуг і готовий бланк — у консультації експерта
У статті все про святкові та неробочі дні у 2025 році
Коли підприємство розширює обсяги роботи, то спершу орієнтується на тих працівників, які вже на нього працюють. Оформити додаткову роботу можна по-різному: внутрішнє сумісництво, премії за інтенсивність, а є ще варіант — суміщення посад. Що таке суміщення, в чому його відмінність від внутрішнього сумісництва та виконання роботи тимчасово відсутнього працівника, як оформити суміщення посад — розповімо в огляді
