Міндоходів у листі роз’яснює порядок використання нормативно-правових актів при митному оформленні товарів зовнішньоекономічної діяльності для переведення кодів з УКТЗЕД версії 2007 року на УКТЗЕД версії 2012 року
Міндоходів у листі роз’яснює порядок використання нормативно-правових актів при митному оформленні товарів зовнішньоекономічної діяльності для переведення кодів з УКТЗЕД версії 2007 року на УКТЗЕД версії 2012 року.
Пунктом 23 підрозділу 2 розділу XX Податкового кодексу України передбачено до 01.01.2015 звільнення від оподаткування ПДВ, зокрема, операцій з постачання, у т. ч. операцій з імпорту, деревини товарних позицій 4401, 4403, 4404 згідно з УКТЗЕД (крім брикетів та гранул товарної підкатегорії УКТЗЕД 4401 30 90 00).
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
До приведення положень відповідних нормативно-правових актів при митному оформленні товарів та в разі постачання окремих товарів на території України, переведення кодів з УКТЗЕД версії 2007 року на УКТЗЕД версії 2012 року слід здійснювати відповідно до норм наказу МДЗ від 22.01.2014 № 54.
Ми всі звикли до двосторонніх договорів. Їх більшість. Що таке тристоронній договір, у яких ситуаціях він доцільний, якими є тонкощі обліку ПДВ при виконанні тристоронніх договорів, зразок тристороннього договору — у цьому огляді
Бухгалтер під час нарахування зарплати працює з чималою кількістю первинних документів, основним з яких є розрахунково-платіжна відомість. Якщо зарплатна відомість працівника містить помилки, це може призвести до штрафів. Як все правильно оформити та які форми документів краще використати читайте у консультації
Звільнення працівника може бути чималим клопотом для бухгалтера. Іноді доводиться не лише провести остаточний розрахунок виплат, а й утримати надміру виплачені кошти. Наприклад, якщо працівник відгуляв відпустку наперед, доведеться утримати відпускні. Про це і поговоримо
Коли підприємство розширює обсяги роботи, то спершу орієнтується на тих працівників, які вже на нього працюють. Оформити додаткову роботу можна по-різному: внутрішнє сумісництво, премії за інтенсивність, а є ще варіант — суміщення посад. Що таке суміщення, в чому його відмінність від внутрішнього сумісництва та виконання роботи тимчасово відсутнього працівника, як оформити суміщення посад — розповімо в огляді
Колективний договір для працівників передбачає додаткові оплачувані відпустки, зокрема у разі смерті рідних по крові або по шлюбу. Як датувати накази про надання цих відпусток? Чи буде правомірним видання наказу постфактум? З’ясуємо далі
