Держпідприємництво нагадало про вичерпний перелік підстав для відмови у видачі дозволу на початок виконання робіт підвищеної небезпеки та початок експлуатації (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки, визначений статтею 21 Закону України «Про охорону праці» від 14.10.1992 № 2694-XII
Держпідприємництво нагадало про вичерпний перелік підстав для відмови у видачі дозволу на початок виконання робіт підвищеної небезпеки та початок експлуатації (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки (далі — дозвіл), визначений статтею 21 Закону України «Про охорону праці» від 14.10.1992 № 2694-XII.
Нагадаємо, що такий дозвіл повинен отримати роботодавець, тобто власник підприємства, установи, організації або уповноважений ним орган, незалежно від форм власності, виду діяльності, господарювання, а також фізична особа, яка використовує найману працю. Крім того, дозвіл на застосування машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки отримує виробник або постачальник устаткування підвищеної небезпеки.
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
Дозвіл безоплатно видає Держгірпромнагляд на підставі висновку експертизи стану охорони праці та безпеки промислового виробництва відповідного суб’єкта господарювання.
Отже, відмовити у видачі дозволу Держгірпромнагляд може тільки в разі:
- неподання роботодавцем необхідних документів та (або) їх оформлення з порушенням встановлених вимог;
- подання недостовірних відомостей або висновку за результатами експертизи, який затверджено чи складено більш як за рік до дня подання заяви;
- встановлення згідно з висновком за результатами експертизи невідповідності об’єкта експертизи вимогам законів та інших нормативно-правових актів з охорони праці.
Відмова Держгірпромнаглядом суб’єкту господарювання у видачі дозволу з інших підстав (не встановлених законом) тягне накладення штрафу на його посадових осіб від 30 до 50 нмдг (від 510 до 850 грн.).
Підприємство вирішило взяти в оренду приміщення у фізособи. Як оформити такі договірні відносини? Як відобразити операції з оренди приміщення в обліку? Як оподатковувати оплату орендної плати фізособі? Як бути з оподаткуванням ремонтів та компенсацією комунальних послуг при оренді офісу? Відповіді на ці та інші питання знайдете в цьому огляді
Маєте справу з рахунком-фактурою у внутрішніх операціях чи інвойсом у ЗЕД? Пам’ятайте, що не кожен рахунок має статус первинного документа, і не за кожним рахунком відбувається оплата. Які умови треба виконати, аби рахунок вважався первинним документом, бланк рахунку-фактури — у консультації
У консультації про особливості зведених податкових накладних та їхні типи, про компенсуючі податкові накладні та накладні на безперервні й ритмічні поставки, про податкові накладні на мінімальну базу, а також приклади зведених податкових накладних
У консультації про те, якою буває відпустка без збереження заробітної плати, які правила її надання, на розрахунок яких виплат вона в майбутньому впливає. Експерт підготував для вас добірку зразків, які ви зможете скачати: зразок заяви на відпустку за власний рахунок, зразок наказу на відпустку за власний рахунок, приклад заяви на відпустку за власний рахунок під час воєнного стану
Авансовий звіт — це документ, що підтверджує витрати працівника у відрядженні чи при господарських закупках. Покажемо, як правильно його скласти, коли подавати, які реквізити обовʼязкові, а також дамо зразки для безпомилкового заповнення
