Державну допомогу можна отримати в призначений день виплати пенсії або субсидії
З 4 грудня 2024 року громадяни, які отримують пенсії чи соціальні виплати через Укрпошту, зокрема на територіях, де ведуться активні бойові дії, зможуть отримати державну допомогу за програмою «Зимова єПідтримка» через Укрпошту.
Через Укрпошту зможуть отримати виплату:
- люди 60+, які отримують пенсії через Укрпошту;
- люди з інвалідністю 1 і 2 групи, які отримують пенсію по інвалідності або соціальну допомогу;
- люди з інвалідністю з дитинства 1 і 2 групи.
- люди, які отримують надбавку на догляд за дитиною з інвалідністю підгрупи А.
- люди, які отримують пенсії або соціальні виплати через Укрпошту на територіях активних бойових дій.
Щоб отримати допомогу від держави через Укрпошту, жодних заяв подавати не потрібно. Списки таких отримувачів формує Мінсоцполітики. Про нарахування 1 000 гривень громадян повідомляють працівники Укрпошти під час виплати пенсії або соціальної допомоги.
Як використати кошти
Державну допомогу не можна отримати готівкою. Нараховані 1 000 гривень можна витратити на оплату комунальних платежів, здійснення платежів на благодійні організації, на поповнення рахунків операторів мобільного зв’язку, оформлення передплати, придбання друкованих видань, оплату поштових послуг, придбання товарів та ліків, що зазначені в переліку Укрпошти. Кошти можна використати до 28.02.2025 включно.
Подати заявку на виплату можна також через застосунок Дія, обравши в меню Сервіси Зимову єПідтримку.
Програма триватиме до 28.02.2025.
За інформацією Мінсоцполітики
Ми всі звикли до двосторонніх договорів. Їх більшість. Що таке тристоронній договір, у яких ситуаціях він доцільний, якими є тонкощі обліку ПДВ при виконанні тристоронніх договорів, зразок тристороннього договору — у цьому огляді
Бухгалтер під час нарахування зарплати працює з чималою кількістю первинних документів, основним з яких є розрахунково-платіжна відомість. Якщо зарплатна відомість працівника містить помилки, це може призвести до штрафів. Як все правильно оформити та які форми документів краще використати читайте у консультації
Звільнення працівника може бути чималим клопотом для бухгалтера. Іноді доводиться не лише провести остаточний розрахунок виплат, а й утримати надміру виплачені кошти. Наприклад, якщо працівник відгуляв відпустку наперед, доведеться утримати відпускні. Про це і поговоримо
Коли підприємство розширює обсяги роботи, то спершу орієнтується на тих працівників, які вже на нього працюють. Оформити додаткову роботу можна по-різному: внутрішнє сумісництво, премії за інтенсивність, а є ще варіант — суміщення посад. Що таке суміщення, в чому його відмінність від внутрішнього сумісництва та виконання роботи тимчасово відсутнього працівника, як оформити суміщення посад — розповімо в огляді
Колективний договір для працівників передбачає додаткові оплачувані відпустки, зокрема у разі смерті рідних по крові або по шлюбу. Як датувати накази про надання цих відпусток? Чи буде правомірним видання наказу постфактум? З’ясуємо далі
