МОЗ нагадує, що учасники та організатори масових заходів мають дотримуватися вимог постанови МОЗ від 06.12.2021 № 23 (далі ― Постанова № 23).
Ми зібрали у шпаргалки найважливіші цифри, необхідні для розрахунків із працівниками у 2022 році.
Кабмін продовжив дію адаптивного карантину на території України до 31.03.2022. Відповідні зміни до Постанови №1236 ухвалили під час засідання Уряду 15.12.2021.
Раніше згідно рекомендацій ВООЗ, постанови КМУ «Про запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої короновірусом SARS-CoV-2» від 11.03.2020 № 211 термін тривалості самоізоляції складав 14 днів з моменту контакту із хворим.
Із 10.12.2021 року діє наказ Мінінфраструктури від 24.06.2021 № 337, який скоригував норми Положення про робочий час і час відпочинку водіїв колісних транспортних засобів, затвердженого наказом Мінтрансу від 07.06.2010 № 340 (далі — Положення).
8 грудня Президент підписав Закон від 02.12.2021 № 1932, яким збільшили обсяги видатків споживання загального фонду державного бюджету за новою бюджетною програмою «Надання допомоги в рамках програми «єПідтримка».
Так, вона має право працювати.
ФСС повідомила, що відсторонення невакцинованого працівника варто оформлювати з першого дня після завершення тимчасової непрацездатності.
Уряд підтримав законопроєкт щодо удосконалення правового регулювання та заборони дискримінації працюючих жінок під час вагітності, пологів та вигодовування дитини.
МОЗ затвердив протиепідемічні заходи під час роботи гірськолижних курортів на період карантину.
