Роботодавець має:
- забезпечити дистанційного працівника обладнанням і засобами для виконання професійних обов’язків — безпечними й у належному стані;
- організувати встановлення й обслуговування засобів;
- оплатити витрати.
Працівник:
- матеріально відповідає за їх нестачу
- або пошкодження.
Якщо підлеглий використовує власні засоби для потреб підприємства, домовтеся з ним:
- про розмір і порядок відшкодування їх зношування (амортизацію);
- витрат на використання (електроенергія, Інтернет, заміна витратних матеріалів).
За інформацією ГУ Держпраці у Запорізькій області
Сильна підтримка — сильна Україна! Це звичайно про нас із вами. Ми опинилися в невідомому досі для нас становищі. Тому щоб ви та ваша компанія залишалася у робочій колії, пропонуємо підтримку. Зекономте на передплаті фахових видань «Головбух», «Головбух Агро», «Головбух Медицина», а також до експертно-правової системи «Експертус Головбух».
Обговоріть передплату з вашим менеджером: 0 800 21 12 20 (дзвінки безплатні) або напишіть у чат. Миру нам.
