Як правильно нарахувати зарплату та подати зарплатну звітність
Проєкт Закону від 19.05.2023 № 9309
Заробітну плату працівникам за весь час відпустки виплачують до початку відпустки, якщо інше не передбачає трудовий або колективний договір. Такі норми на сьогодні містять:
- Кодекс законів про працю України (ч. 5 ст. 115);
- Закон України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР (ч. 1 ст. 21).
На думку авторів законопроєкту, відтермінування виплат на більш пізній момент погіршують умови виплат працівнику.
Змінами пропонують зафіксувати у згаданих документах норму щодо погодження з працівником строку оплати відпустки, але не пізніше дня закінчення відпустки.
У разі прийняття Закон набере чинності з дня, наступного за днем його опублікування.
Роботодавці інколи намагаються покращити умови праці для працівників, але це може спричинити для них неочікувані штрафи. Підкажемо, що податківці вважають додатковим благом і чи можна уникнути податкових ризиків, коли надаєте працівникам додаткові послуги або товари
