Держоргани, ОМС, підприємства, установи та організації зобов’язані щомісяця до 5 числа повідомляти ТЦК та СП, органи СБУ або відповідні розвідувальні підрозділи про зміни в облікових даних працівників за місцем їх військового обліку

Порядок організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів затвердив КМУ постановою від 30.12.2022 № 1487 (далі — Порядок № 1487).
Вимогу повідомляти ТЦК та СП про прийняття, звільнення та зміну облікових даних працівників передбачили абзацом 12 пункту 34 Порядку № 1487.
Подати повідомлення про зміну облікових даних підприємства, установи та організації, зобов’язані лише у випадках зміни в облікових даних працівників, які є військовозобов’язаними, резервістами або призовниками:
- прізвища, власного імені та по батькові (за наявності);
- реквізитів паспорта громадянина України;
- реквізитів паспорта громадянина України для виїзду за кордон;
- адреси задекларованого / зареєстрованого місця проживання;
- адреси місця фактичного проживання;
- сімейного стану;
- освіти;
- місця роботи;
- посади.
Підприємства, установи та організації надсилають щомісяця до 5 числа до відповідних районних (міських) територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП) повідомлення про зміну облікових даних (за наявності).
Форма Повідомлення про зміну облікових даних наведена у Додатку 4 до Порядку № 1487 (скачати).
Якщо в серпні відбулися такі зміни, то до 5 вересня 2025 року треба подати Повідомлення до ТЦК та СП.
Постанова КМУ від 30.12.2022 № 1487
Торговельна марка — це об’єкт права інтелектуальної власності, передача прав на який, як і на технічні умови, потребує належного юридичного оформлення та правильного податкового обліку. У статті розглянемо порядок реєстрації торговельної марки, особливості оформлення тимчасової передачі прав, документальне супроводження таких операцій та податкові наслідки
За рекомендацією Мінекономіки обчислюйте середню зарплату для визначення критичного статусу за даними Податкового розрахунку. Пояснимо, з яких рядків визначати показники. Також у консультації — ситуації, за яких середня зарплата занижується
Консультація зорієнтує, коли послуги харчування в лікарні потрапляють під ПДВ, а коли спрацьовує пільга. На прикладі побачите, як визначити оподатковувану частину пільгової послуги, якщо перевищили ліміт витрат на харчування. Нагадаємо: законодавство звільняє харчування громадян у ЗОЗ від ПДВ і водночас встановлює винятки та обмеження. Тож додайте консультація в корисне та звіряйтеся, щоб не промахнутися з податком
Працівник захворів під час щорічної відпустки? У такому випадку відпустку потрібно продовжити на кількість днів непрацездатності. Для цього оформіть наказ про продовження відпустки у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю
Якщо працівник захворів під час щорічної відпустки, дні тимчасової непрацездатності до відпустки не зараховують. Її потрібно продовжити на кількість днів лікарняного. Для цього працівник подає заяву на продовження відпустки. А роботодавець на підставі цієї заяви оформлює відповідний наказ