4-денний робочий тиждень без зменшення зарплати: чи підтримає КМУ петицію

3 липня 2026 року на офіційному сайті Кабінету Міністрів України зареєстрували електронну петицію № 41/010242-26еп, автор якої пропонує розробити та впровадити державну програму переходу на 4-денний робочий тиждень (32 години) без зниження рівня заробітної плати.

У тексті петиції пропонують КМУ:

• ініціювати зміни до Кодексу законів про працю України та встановити норму робочого часу не більше 32 годин на тиждень (4 робочі дні) без зменшення заробітної плати;
• запровадити обов'язковий державний пілотний проєкт із чітким визначенням галузей, бюджетних установ та приватних підприємств, які першими перейдуть на новий режим роботи;
• у разі успішної реалізації масштабувати цей досвід на всю країну.

Трудові штрафи у 2026 році

На думку автора петиції перехід на 4-денний робочий тиждень:

• знизить психологічне навантаження на українців під час воєнного стану;
• підвищить продуктивність праці завдяки меншому професійному вигоранню;
• скоротить кількість лікарняних та випадків емоційного виснаження;
• зменшить операційні витрати роботодавців;
• збереже людський потенціал країни;
• стимулюватиме внутрішнє споживання та розвиток малого бізнесу;
• наблизить українську модель організації праці до європейської концепції «work-life balance» (баланс між роботою та особистим життям).

Станом на 13.07.2026 електронна петиція набрала майже 11 тис. голосів із необхідних 25 тисяч.

Кабінет Міністрів України має розглянути петицію після того, як вона збере потрібну кількість голосів.

Джерело: КМУ