Нарахування та сплата ЄСВ при цьому відбувається на попередньому місці роботи та відображається у звіті з ЄСВ.
Розрахунковим періодом, за який обчислюється середня заробітна плата для призначення допомоги з тимчасової непрацездатності, є 12 календарних місяців перебування у трудових відносинах (з першого до першого числа) за останнім основним місцем роботи застрахованої особи, що передують місяцю, у якому настав страховий випадок.
Середня зарплата обчислюється роботодавцями на підставі відомостей, що включаються до звіту з ЄСВ.
Тож для розрахунку допомоги з тимчасової непрацездатності в період перебування у трудових відносинах за новим місцем роботи сума такої компенсації не враховується, але дні щорічної відпустки не виключаються з розрахункового періоду.
Прес-служба Чернігівської міської виконавчої дирекції обласного відділення ФССзТВП
