Мінімальна заробітна плата з 1 жовтня 2026 року: скільки лишиться після сплати податків

З 1 січня 2026 року діє новий розмір мінімальної заробітної плати (МЗП):

• у місячному розмірі — 8 647 гривень;
• у погодинному розмірі — 52 гривні (ст. 7 Закону «Про Державний бюджет України на 2026 рік» від 03.12.2025 № 4695-IX).

Із 1 жовтня 2026 року цей показник залишиться без змін.

Якщо нарахована зарплата працівника, який виконав місячну (годинну) норму, нижча за встановлену мінімалку, роботодавець щомісяця разом із виплатою зарплати здійснює доплату до рівня МЗП (ст. 3-1 Законом України «Про оплату праці» від 24.03.1995 № 108/95-ВР).

Скільки українці отримають «на руки» у жовтні

Із МЗП (8 647 грн) обов’язково утримують:

• військовий збір (5%) — 432,35 грн;
• податок на доходи фізичних осіб (18%) — 1 556,46 грн.

Разом — 23%.

Тож працівник у жовтні отримає суму «на руки»:

8 647 грн – 1 556,46 грн – 432,35 грн = 6 658,19 грн.

Якщо працівник має право на податкову соціальну пільгу, сума буде більшою.

Єдиний соціальний внесок з МЗП сплачує роботодавець 1 902,34 (8 647 грн × 22%).

Сплата ЄСВ з мінзарплати: п’ять ситуацій з практики

Зверніть увагу!

У Верховній Раді вже зареєстрували проєкт Закону «Про Державний бюджет України на 2027 рік» від 15.09.2026 № 16000.

З 1 січня 2027 року розмір МЗП планують підвищити.

Нагадуємо: МЗП є базовим показником, який впливає на рівень оплати праці, розмір податків, розмір максимального та мінімального єдиного внеску (ЄСВ), штрафів за порушення трудового законодавства, на граничні доходи ФОП, а також на розмір лікарняних та декретних.