Роботодавець може отримати дозвіл на застосування праці іноземця за умови, що виплачуватиме йому зарплату в розмірі, не менш як:
- п’ять мінімальних зарплат — іноземним найманим працівникам у громадських об’єднаннях, благодійних організаціях і навчальних закладах, визначених у статтях 36, 37, 39, 41, 43, 48 Закону України «Про освіту» від 05.09.2017 № 2145-VIII;
- десять мінімальних зарплат — для всіх інших категорій найманих працівників.
Вимоги щодо розміру заробітної плати стосуються роботодавців, які отримують дозвіл на застосування праці іноземця вперше або після розірвання попереднього трудового договору (контракту) та укладання нового трудового договору (контракту) відповідно до отриманого дозволу, а також у разі продовження дії дозволу на застосування праці іноземного працівника.
Лист Мінсоцполітики від 18.09.2017 № 2413/0/101-17
ТОП-публікації Експертус Головбух
Актуальна осіння інформація для бухгалтера — виробничий календар на жовтень 2026 року та податковий календар на жовтень 2026 року. Розрахувати зарплату, відпускні та лікарняні, скласти табель робочого часу, вчасно подати фінансову, податкову та статистичну звітність і сплатити податки — у поміч календар для бухгалтера на жовтень 2026 року
Щоб не пропустити жодного дедлайну у жовтні: добірка звітів до Держстату з посиланнями й термінами
Несплата будь-якого податку – це штраф та пеня. Це може статися як усвідомлено, так і через допущену помилку, яка виявлена самостійно чи органом ДПС. Про наслідки несвоєчасної сплати єдиного податку, штрафи за несплату єдиного податку під час воєнного стану — у цьому огляді
Експорт-імпорт послуг є постійним об’єктом дослідження у статистичних щорічниках. Ці дані отримують із форми № 9-ЗЕЗ. З’ясуємо, хто й як складає звіт про експорт (імпорт) послуг
Усі фізособи-підприємці є платниками єдиного соціального внеску «за себе». Як відбуватиметься сплата ЄСВ ФОП у 2027 році — в огляді
