Штраф за затримку виплати зарплати 2019
Якщо роботодавець затримає виплату працівникові заробітної плати більше як на місяць або виплатить її не у повному розмірі, йому загрожує штраф. Розмір санкції — трикратний розмір мінімальної заробітної плати, встановленої законом на момент виявлення порушення. Такий розмір відповідальності визначає абзац третій частини другої статті 265 Кодексу законів про працю України (КЗпП).
За затримку заробітної плати менш як на місяць відповідальність передбачає абзац восьмий частини другої статті 265 КЗпП — у розмірі однієї мінзарплати.
Законодавство не передбачає штрафу за затримку заробітної плати за кожного працівника, щодо якого виявлено порушення.
Лист Держпраці від 21.08.2017 № 8692/3/4.3-ДП-17
Несплата будь-якого податку – це штраф та пеня. Це може статися як усвідомлено, так і через допущену помилку, яка виявлена самостійно чи органом ДПС. Про наслідки несвоєчасної сплати єдиного податку, штрафи за несплату єдиного податку під час воєнного стану — у цьому огляді
У період воєнного стану інспектори Держпраці можуть завітати для перевірки лише в особливій ситуації. Підстави для такого раптового візиту обмежені, як і питання для перевірки. Експерт нагадує випадки, коли Держпраці може провести позапланову перевірку, і розміри трудових штрафів у 2026 році
Який штраф за несвоєчасну сплату ПДВ загрожує у 2026 році? Як сплатити штраф, якщо в акті перевірки немає реквізитів, — дізнаєтеся в консультації
ПДВ, безумовно, є найбільш штрафонебезпечним податком, що вимагає складного обліку та адміністрування. У цьому огляді ми розглянемо можливі штрафи за несвоєчасну реєстрацію податкових накладних або коригування розрахунків
Затримка заробітної плати — це порушення трудового законодавства, за яке передбачено штраф. Поговоримо про розмір штрафу за несвоєчасну виплату зарплати у 2026 році, та коли вдасться уникнути покарання
