ФОП-єдиноподатник не включає до доходу фізособи лікарняні, що отримав від Фонду соцстрахування. Проте такі кошти оподатковують ПДФО та військовим збором. ДФС наполягає, що податковим агентом у такому разі є Фонд соцстрахування.
Натомість Фонд так не вважає. На його думку, ФОП самостійно визначає і сплачує податки. Підприємець має зробити це не одразу після надходження коштів, а за результатами річного декларування доходів (лист Фонду від 08.12.2016 № 3.2-29-2184).
У цьому випадку ми солідарні з позицією ДФС.
Лікарняні для ФОП-єдиноподатника не є базою нарахування ЄСВ.
Зразковий табель обліку робочого часу Скачати
Якщо працівник захворів під час щорічної відпустки, дні тимчасової непрацездатності до відпустки не зараховують. Її потрібно продовжити на кількість днів лікарняного. Для цього працівник подає заяву на продовження відпустки. А роботодавець на підставі цієї заяви оформлює відповідний наказ
Працівник захворів під час щорічної відпустки? У такому випадку відпустку потрібно продовжити на кількість днів непрацездатності. Для цього оформіть наказ про продовження відпустки у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю
У консультації знайдете алгоритм та зразок заповнення заяви-розрахунку лікарняних, яку тепер треба подавати до ПФУ, а не ФСС. Заява-розрахунок застосовується для оформлення лікарняних і декретних як за електронними, так і паперовими листками непрацездатності. Також згадаємо й повідомлення про виплату коштів, отриманих від ПФУ
Якщо хвороба заскочила працівника зненацька під час його щорічної відпустки, оплатіть листок непрацездатності. Залишок щорічної відпустки він може використати після закінчення лікарняного або перенести на інший період. Як документально оформити ці події та показати в Об’єднаній звітності, розповів експерт
Як правильно нарахувати лікарняні? Що врахувати під час розрахунку, як працює електронний листок непрацездатності, що означають його статуси і коли ще можна використати паперовий — пояснюємо все
